PE工程师工作内容.docx

PE工程师的职责和能力要求
PE效率改善的最佳途径
分枷ZT法
内容
程序 分丰斤
对腔个制迪程序或工序的分析
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产聶或材料的涼程的分祈
劲线【阁
布诧号经跻分析
作业
人机作业分桁
闲余能川分桁
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动作 分m
作、业分析
影像分祈
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PE主要分析技术
PE主要分析技术
PE工程师工作内容：
PE应具备三个基本条件：
1熟悉生产工艺，
2熟悉产品性能，
3熟悉产品结构；
三个基本能力：
1•较强的分析能力
2•良好的沟通能力
3•懂得观察、分析工序能力的变化带来的结果 ，并迅速改善制程中存在的缺陷等；
三点观念：
1在工厂中对生产最熟悉的人 ，
2生产过程中理论结合实际运用的最好的人；
3生产中任何事情都应在掌握中；
多领域专业知识：如需懂机械，电子,化工等越多当然效率会越高 •
创新能力：一个合格的PE除了要具备一般的专业技能以外， 还需在实践中摸索，沉淀专业技
术，不断发展创新才能更好的服务于生产。
PE工作目标：
1•质量要求，先于客人满意；
降低生产成本；
为公司创造更高的经济效益；
PE工程师岗位的特殊性：
负责新产品的导入工作，协助研发部解决新产品存在的问题；
量产机种的SOP制作、维护及效率的提升优化；
制程异常问题点的分析 改善；
4•协助产线进行人员的教育训练；
5•新料件的承认、ECN的确认、发行；
1）换线或机种时首件机 5PCS各测试站电气功能的担保分析
yield cpk）以及对问题点的追踪
2） 新机种试产问题点的挖掘及试产资料的收集（
3） 新组件规格ECN的发行与追踪；
4） 批量不良品的分析与改善；
5） 材质不良反馈t QEt SQM t供货商；
6） 维修技术员培训资料的收集以及测试站作业指导书的编写 ；
7） 对所负责机种主要问题点的收集与分析以便于 Yield的提升;
8） 协助QE对出货端品质异常的处理；
9） 协助FQE对客退电气不良品进行分析与改善 ；
10） 直接与OFFICE R/D商讨并进行实验，改善部分Model设计方面的缺陷
PE岗位职业化特点：
PE人只有不断寻求突破自己，成为综合性的人才
PE角色认知:
L自身职责的理解
＞贵公司的经营方针是什么？经营目标是什么？
＞ PE人员的职贵就足以域低的成本、最快的速度创造出ift优质的产品
从消极到积极的转换
＞安常记门己所担为的贵任，对周鬧的人特别是生产一线的员工要经常 抱宥感谢的心O 争
＞不耍给卩竹定，希璽对方心兴配侖的心蠹翌用全身心尢农现「
釦j制订标准•并带浜执行
提高交流能力的重要性
＞在T作丄，口己知道的半耍尽可能地说出来口
＞共通的问题箜相互交换意见
＞打开心胸接纳质疑*专心倾听对方的意见*必耍时发表并解释自罰邂
＞耍进行传达培训与om
＞培养合作的后气氛*不要带有任何的威胁感
PE常用分析手法
☆ ECRS分析原则，5W2H改善方法，WHY-WHY 分析方法， 五大现象分析
程序分析的定义：
指工厂里从原材料至被制成成品这一连串的生产活动，对整个过程及个
别过程进行分析改善的一种手法。
程序分析
整个制造程序分析 〉
产品/材料/人的流动分莎
布置与路线分析 〉
闲余能量分析 〉
丄作时双手的移动 〉
取消不必要的程序（工艺、作业、动作）
❖合并一些过于细分或重复的丄作
❖改变部分作业程序，以避免亜复
❖调整布局，以节省搬运。 II
❖亜排和简化剩余的程丿予，重新组织一个效率 更高的程序］
程序分析基本原贝y
?尽可能取消不必要的工序； ？合并工序，减少搬运； ？安排最佳的顺序；？使各工序
尽可能经济化；？找出最经济的移动方法； ？尽可能地减少在制品的贮存。
程序分析的技巧
★—个不忘 ----不忘动作经济原则；
★四大暗示 ----取消、合并、重排、简化；
★五大现象 ----作业、搬运、贮存、检验、等待；
5W2H ----对目的、方法、人物、时间、地点进行提问。
5 WHY ----凡事都要问五个为什么
ECRS分析原则
Elimi nate
排除
一人服务车：
司机兼任售票监督工作 ？
Combi ne
幺士合 结合
自动收割机：
能否一次性完成？
Rearra nge 交换
拖车：
空车与满载车更换
Simplify 简化
送货箱：
使捆包与拆解简单化的搬 运用箱子
六问表