2021年管理类联考写作讲义.docx

管理类联考写作讲义

　　2021概述试卷结构：
　　数学基础75分，问题求解15小题，每小题3分，共45分；条件充足性判定10小题，每小题3分，共30分逻辑推理30小题，每小题2分，共60分写作2大题，其中论证有效性分析30分600字，论说文35分700字，共65分
　　分数安排：因为综合性考试时间紧、任务重，假如在前面浪费过多的时间，作文就保不住了。最少要确保有一小时的时间来写作文，假如时间不够，十几分。。平衡好速度和质量。考试要戴表。模拟考试能够试验不一样的答题次序，对逻辑、作文、数学，分配好对你来说最好的次序。
　　两篇文章平均分15分、17分，因此你最少要确保30多分，好的考到40分，每篇文章各上20分。和高考不一样，管理类联考没有辛劳分，尤其是论证有效性分析，是踩点得分的，这就要求你的基础功要打好。
　　写作考试纲领：
　　一论证有效性分析论证有效性分析试题的题干为一段有缺点的论证，要求考生分析其中存在的问题，选择若干关键点，评论该论证的有效性。
　　本类试题的分析关键点是：论证中的概念是否明确，判定是否正确，推理是否严密，论证是否充足等。
　　文章要求分析适当，理由充足，结构严谨，语言得体。
　　二论说文论说文的考试形式有两种：命题作文、基于文字材料的自由命题作文。每次考试为其中一个形式。要求考生在正确、全方面地了解题意的基础上，对命题或材料所给看法进行分析，表明自己的看法并加以论证。
　　文章要求思想健康，看法明确，论据充分，论证严密，结构合理，语言流畅。
　　为何要考这两篇作文？作为管理类联考，要考验你“管理”的能力。管理，就是经过她人更加好的完成任务。经过她人，关键是经过沟通，而沟通，无非就是“听”和“说”。
　　论证有效性分析：关键考我们“听”，就是回应他人的思想看法和背后的整个逻辑过程的能力。
　　叙述文：关键考“说”，就是说服他人接收我们思想看法的能力。
　　联考作文关键测试考生“分析论证能力”。
　　联考的两篇文章关键测试的是考生的分析能力和论证能力，而不是写作技巧或文学素养。因此文章不一定要写的多么华丽漂亮，但一定要向阅卷老师充足展现考生自己较强的分析和论证能力。
　　论证有效性分析就是论证无效性分析。
　　论证有效性分析关键测试考生的“分析”能力(分析题干的逻辑结构和逻辑错误的能力)，考生在找到题干推理论证过程中的逻辑问题以后，所写的每个逻辑问题全部要有对应的分析。
　　论说文的材料作文是考生复****备考的关键。
　　论说文关键则关键测试考生的“论证”能力(论证考生自己的思想看法、劝说他人接收自己的思想看法的能力)，得分关键由两个方面决定：第一，审题立意;第二，论证说理。
　　文章要做到思想健康；看法明确；论据充分，论证严密。
　　有效性分析：读题提炼关键信息
　　找点找逻辑漏洞
　　析点漏洞出在哪里
　　成文原来3个点去年要写4个点时间？论说文：审题不能偏题
　　拟提要不能直接下笔逻辑性的过程边想边写基础思绪还理不清楚甚至关键看法还不清楚很可能思绪就飞了整体的框架套进去提升效率看法清楚写文章
　　另外少修改
　　论证有效性分析论证的含义：
　　论点论证是要证实一个看法的论点是论证的关键
　　论证过程
　　论据让他人相信你的看法为论点服务是手段
　　分析理由为何能支持你的看法需要在提供的材料中找到A推B的论证，并发觉她的问题。
　　举例：
　　文采短时间内难以提升，作文不用备考。
　　美国商场不实施降价策略，因此中国商场也不能实施降价策略。
　　思维方法：在尽可能肯定题干论据的前提下，经过分析题干推理过程中的逻辑问题，来指出题干的结论不能经过推理必定得出，所以结论很可能不成立。能够记一下
　　肯定论据：目标是叫你找出推理过程的错误
　　注意：只是“很可能不成立”，而不是直接否定。这个结论只是依据论据“不能必定推出”，并不意味着她是错的。只是缺乏条件，现有的条件不能推出。
　　最终到回归到对结论的质疑。
　　。作文考试是文采应试技巧。。
　　表示方法：题干的论据不一定能推出结论点错，原因是题干在论证过程中存在很多逻辑缺点关键具体。三言两语不过句句全部要有用一语中的两个句子套用表示方法
　　梳理论证结构经过理清题干的论证结构，能够清楚掌握论证者的思绪，也能帮助分析论证中含有的错误。
　　论证标识词前提标识词结论标识词简单结构收敛结构发散结构闭合结构混合结构
　　，我反对企业进入保健品行业。新全部报已经报道，相关教授预计，中国的保健品市场的增加将放缓。2021年，中国的保健品市场增加率为23%，2021年则为%，由此可见保健品市