下载此文档

劳动合同范文汇编五篇.docx


文档分类:法律/法学 | 页数:约25页 举报非法文档有奖
1/25
下载提示
  • 1.该资料是网友上传的,本站提供全文预览,预览什么样,下载就什么样。
  • 2.下载该文档所得收入归上传者、原创者。
  • 3.下载的文档,不会出现我们的网址水印。
1/25 下载此文档
文档列表 文档介绍
【精品】劳动合同范文汇编五篇
[模版仅供参考,切勿通篇使用]
  现今社会公众的法律意识不断增强,合同的使用频率呈上升趋势,签订合同可以明确双方当事人的权利和义务。你所见过的合同是什么样的呢?下面是XX帮大家整理的劳动合同5篇,希望能够帮助到大家。
劳动合同 篇1
  甲方(用人单位或受委托的项目部):
  地址: 联系电话:
  乙方(姓名): 性别:
  身份证号码: 现住址:
  甲乙双方依照国家和本省劳动法律法规建立劳动关系,履行相应的权利和义务,并对有关问题作以下约定:
  一、劳动合同期限
  1、不足一个月时间的用工:从 年 月日至 年 月 日(不设试用期)。
  2、完成一定工作任务的用工:以 工程完成之日(最长不超过三个月)为本合同的终止期限。
  二、工作内容
  甲方安排乙方工作地点:
  从事(工种):
  数(质)量要求:
  三、劳动报酬
  1、工资计算方式:
  (1)计时(每天或每月工资标准)
  (2)计量(件)(单价数量)
  2、工资支付方式:不得低于当地最低工资标准。按月支付资的,每月人民币 元;按工作进度支付工资的预付 ‰,计人民币
  元,余款待任务完成后全部付给。
  甲方应制作工资发放花名册,并由乙方本人签字或书面委托他人代签,领取工资。
  四、劳动保护和工伤保险
  甲方依法为乙方办理人身意外伤害保险或工伤保险,其中每月缴纳的工伤保险费计 元。
  五、违反劳动合同的责任及其它约定
  本合同自签订之日起生效,合同一式二份,甲、乙双方各执一份。
  甲方(签章): 乙方(签章):
  年月日 年月日劳动合同 篇2
  编号:(客服版)
  甲方:
  地址:
  乙方: 性别:出生日期: 现住址:
  身份证号码:
  甲方(用人单位): 乙方(劳动者)姓名: 性别: 民族: 籍贯: 文化程度:
  根据《中华人民共和国劳动法》以及有关法律、法规、规章和政策的规定,经甲乙双方平等自愿、协商一致的原则订立本合同。
  一、合同期限
  本合同自 年 月 日起至 年 月 日止。
  二、工作责任
  (一)职务名称:
  客服工作人员
  (二)工作职责:
  三、劳动保护和劳动条件
  为使乙方完成工作任务,甲方应根据国家有关安全、劳动保护、卫生健 康等规定,为乙方提供必要的工作条件,保障乙方的安全和健康;乙方在工作中要遵守有关操作规程,爱护甲方的财产。
  四、劳动报酬
  1、 乙方按甲方规定完成工作任务,甲方必须以法定货币形式按时足额支付乙方的工资报酬,其支付时间为每月月末最后一天支付上月工资。
  2、 甲方支付乙方工资报酬的标准和福利待遇为:
  甲方应按照国家有关规定,遵守按劳分配的原则,结合工作价值,根据乙方所从事的工作岗位,依法确定乙方的劳动报酬,及其它各种福利,津贴均在当月的劳动报酬中,而不再另行计发。员工工作每满一年工资另加五十元作为工龄奖(累加)。员工工作一年内,带薪休息天数为1天/月;工作满一年,带薪休息天数为2天/月。工作满两年,带薪休息天数为3天/月。工作满三年以上,带薪休息天数为4天/月。
  工资组成体系如下:
  (一) 基本工资 800元/月
  (二) 工龄工资
  1、 工龄达到1年,每年加50元。
  2、 以此类推上不封顶
  (三) 满勤奖 200元
  (四) 医保补助 100元
  (五) 绩效工资
  1、 抓延误10元/票
  2、 抓大笔错写2元/票
  3、 发件一单 0。1元/票
  (六) 服务明星奖
  1、 服务态度良好有投诉未产生罚款 奖励300元
  2、 服务态度良好有投诉有罚款 奖励100元
  (七)“拉拢关系”奖
  1、建立微商淘宝客户 每月按票计算0。5元/票
  2、不与发件绩效发生冲突
  五、劳动纪律
  1、 乙方必须遵守甲方依法制定的各项管理制度。
  2、 乙方应遵守职业道德,不得损害甲方或业主利益,不得泄漏甲方的商业秘密。
  3、 乙方违反劳动纪律,甲方可对其进行批评教育,直至按有关规定给予必要的纪律处分或解聘。
  六、劳动合同的解除、变更、终止
  1、 乙方有下列情况之一的,甲方有权解除劳动合同;
  (1) 严重违反劳动纪律或者用人单位规则制度的;
  (2) 严重失职、营私舞弊,对用人单位利益造成重大损害的;
  (3) 被依法追究刑事责任的。
  2、 甲方有下列情况之一的,乙方有权解除劳动合同;
  经国家有关部门确认,生产安全不合格、卫生条件恶劣、严重危害职工身体健康,企业

劳动合同范文汇编五篇 来自淘豆网www.taodocs.com转载请标明出处.

相关文档 更多>>
非法内容举报中心
文档信息
  • 页数25
  • 收藏数0 收藏
  • 顶次数0
  • 上传人ogthpsa
  • 文件大小87 KB
  • 时间2021-05-14