下载此文档

民营企业人力资源管理问题及对策分析研究[].doc


文档分类:论文 | 页数:约16页 举报非法文档有奖
1/16
下载提示
  • 1.该资料是网友上传的,本站提供全文预览,预览什么样,下载就什么样。
  • 2.下载该文档所得收入归上传者、原创者。
  • 3.下载的文档,不会出现我们的网址水印。
1/16 下载此文档
文档列表 文档介绍
毕业论文原创性声明
本人郑重声明:所呈交毕业论文,是本人在指导教师的指导下,独立进行研究工作所取得的成果。除文中已经注明引用的内容外,本论文不包含任何其他人或集体已经发表或撰写过的作品成果。对本文的研究做出重要贡献的个人和集体,均已在文中以明确方式标明。本人完全意识到本声明的法律结果由本人承担。
小四号宋体,固定行距24磅
论文作者签名:
年 月 日
摘要
在我国现代民营企业发展中,存在着一些不能够科学的对员工的工作表现、业务能力、发展潜力、贡献大小进行公证绩效考核的问题,因此就导致了不能充分的调动员工为企业工作的积极性,就是这种不完善的考核制度导致了不完善的奖惩制度,促使很多民营企业不能形成科学的人力资源管理制度。人力资源是企业最重要的竞争资源。因此,民营企业必须纠正误区。 要解决这一问题,不仅要提高认识,而且要不断完善人力资源管理体系,在员工激励、人员配置和企业文化建设等方面下功夫。营企业生产部门效率不高、不能及时补充货源,销售部门应收帐款回收情况不理想等问题都可以归结到人力资源管理中去解决。
[关键词]:民营企业;人力资源;问题分析;建议
Abstract
In China's modern development of private enterprises, there exist some can not scientific to the employee's work performance, business ability, development potential, contribution of notary public performance appraisal of the problems, thus leads to unable to fully mobilize the enthusiasm of employees for enterprises, is this not perfect assessment system resulted in the imperfect the system of rewards and punishment, prompted many private enterprises cannot form scientific human resource management resources is the most competitive resources of , private enterprises need to correct solve this problem, not only to raise awareness, and to continuously improve human resources management system, staff incentive, staffing and the building of enterprise culture and other enterprise production efficiency is not high, not to add sourcing, sales of accounts receivable recovery situation is not ideal and other problems can be attributed to human resources management toresolve.
Key words: private enterprisehuman resourcesproblems analysissuggestions资料个人收集整理,勿做商业用途
目 录
一、民营企业人力资源管理相关概念1
<一)民营企业概念 1
<二)民营企业中的人力资源 1
二、民营企业人力资源管理的应用 2
<一)提高企业的绩效 3
<二)扩展人力资本.............................................................................4
<三)保证有效成本系统...............................................................5

民营企业人力资源管理问题及对策分析研究[] 来自淘豆网www.taodocs.com转载请标明出处.

非法内容举报中心
文档信息
  • 页数16
  • 收藏数0 收藏
  • 顶次数0
  • 上传人ipod0a
  • 文件大小42 KB
  • 时间2021-06-07