非人力资源经理的人力资源管理试卷2G06-A.doc

非人力资源经理的人力资源管理试卷2G06-A
学****课程：新非人力资源经理的人力资源管理
单选题
，不预则废指的是人力资源管理的哪一方面：    回答：正确
A  绩效管理
B  人力资源的规划
C  招聘配置
D  培训和开发
：    回答：正确
A  直接领导
B  直线经理
C  总经理或董事会
D  公司老板
，员工对企业是否满意、要不要离职影响最大的是：    回答：正确
A  直接领导
B  直线经理
C  总经理或董事会
D  公司老板
、制度、程序、流程，做事严谨认真的员工类型是：    回答：正确
A  老虎型
B  熊猫型
C  猫头鹰型
D  孔雀型
，著名的拔河比赛的实验是由谁组织的：    回答：正确
A 
B  瑞格尔曼
C  格鲁夫
D  德鲁克
：    回答：正确
A  应聘者的知识水平
B  应聘者的行为表现
C  应聘者的价值观
D  应聘者的求职动机
：    回答：正确
A  A的考察
B  S的考察
C  K的考察
D  P的考察
：    回答：正确
A  精细规则特质
B  亲和步调特质
C  支配推动特质
D  沟通感染特质
，一般不超过面试的维度的个数是：    回答：正确
A  4
B  5
A  老虎型
B  熊猫型
C  猫头鹰型
D  孔雀型
：    回答：正确
A  现身学法
B  学以致用
C  教练潜能
D  解析关键
窗体顶端
学****课程：新非人力资源经理的人力资源管理
单选题
，不预则废指的是人力资源管理的哪一方面：    回答：正确
A  绩效管理
B  人力资源的规划
C  招聘配置
总体进度
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D  培训和开发
、制度、程序、流程，做事严谨认真的员工类型是：    回答：正确
A  老虎型
B  熊猫型
C  猫头鹰型
D  孔雀型
，著名的拔河比赛的实验是由谁组织的：    回答：正确
A 
B  瑞格尔曼
C  格鲁夫
D  德鲁克
，一般不超过面试的维度的个数是：    回答：正确
A  4
B  5
C  6
D  7
《员工手册》这是对新员工入职培训中的：    回答：正确
A  明其智
B  聚其心
C  归其行
D  提其能
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