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副科级干部竞选演讲稿(精选多篇) 
第一篇：交通副科级干部竞选演讲稿
尊敬的各位领导、各位评委：
大家好！
我叫 xx,大学学历，经济师，1993 年参加工作后，在原 xx 大桥收费处工作，历任副科长、
副站长、党支部书记、站长；xx 年 xx 月至今，负责后勤管理工作。首先感谢局党委给我
们这样一个公平竞争、展示锻炼的平台和机会。我竞选的是局副科级干部职位。
竞选这个职位，感觉自己有以下几点优势。
一是有一定的基层工作经验。参加工作后从基层一点一滴学起、一步一步做起，锤炼了自
己的品行和党性，提升了自己的能力和素质。从一名收费员到负责 100 多人的收费站长，
再到负责管理处后勤工作，20 多年的基层工作经历和不同岗位锻炼，积累了一定的工作经
验，有一定的工作方法。
二是有一定的敬业实干精神。“要做事，先做人”，这是我一直坚守的人生信条。在做人
上，始终追求胸怀磊落、公道正派，从不背后议论他人是非，从未与他人有过私怨过节；
作风上，始终坚持勤勉严谨，时时走在前面、处处以身作则，上班早到晚归，有事亲临一
线，靠前指挥各项工作，一言一行与上级保持一致，无任何违规违纪行为，始终把工作上
和同志们的事当成自己的事来办，全身心投入到工作中去，从不揽功诿过、假公济私，较
好地践行了自己遇到困难上、遇到荣誉让的诺言；工作中，始终严格要求自己，一步一个
脚印地干，一个台阶一个台阶地上，不断创新、持续提升，养成了自己不怕吃苦、敢于担
当、务实实干的工作品格。
三是有一定的组织协调能力。识大体、顾大局，处理问题要考虑周全、谨慎细密，开展工
作要敢于负责、勇于担当，这一直是我遵循的做事原则。自 20**年任收费站站长主持工作
以来，面对当时全市收费任务最重、人员众多且素质参差不齐、外部环境恶劣、闯岗等突
发事件较多、社会矛盾突出等问题，我迎难而上、果敢担当，深入了解、反复思考，集思
广益、科学决策，按照“内强素质、外树形象，开拓创新、勇争一流”的思路，加强内部
管理提升员工素质，协调外部事务处理好与周围镇村势力及各路记者的关系，促进了收费
站的良性发展，全面锻炼了自己驾驭全局、协调左右、解决复杂问题的能力。特别是 20**
年被省中原高速托管后，全新的工作机制和工作模式，让我得到了更加全面的锻炼和提升，
积累了更为丰富的管理经验。在我和大家的不懈努力下，我们先后被省厅命名为“优秀收
费站”、被省局评为先进集体、被团省委命名为“省级青年文明号”、连年获得市级“文
明单位”等称号；同时我本人也先后被省厅评为“优秀收费站长”，被省局评为“先进工
作者”，被团省委授予“新长征突击手”称号，多次被市局评为优秀共产党员。20**年 11
月，到超限运输管理处后，面对角色转变，我迅速融入工作、理清思路、带头实干，建立
健全各项规章制度，制订目标考核、绩效考核等管理办法，引领