LCS000818BJ(GB)
麦肯锡战略制定流程
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麦肯锡战略制定流程综述
1. 决定使命和远景
8. 测试并制 2. 分析形
定实施计划 势,了解
不确定因
素
7. 设定财 3. 选择
务目标 业务范围
,决定战
略立场
6. 列出增
长阶梯 4. 确定
5. 设计 优势来源
价值实现
系统
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确定长期目标的要素
激动人心的目标
使命 范围
• 解释一个公司为什
么会存在 核心能力
长期目标
的要素 +
基本目标
核心优势
远景
重点
• 具体说明企业领导
对公司组织结构的
发展目标的想法 未来
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重新审视长期目标
• 我们是否正 • 在实现长期 • 我们的业绩 • 我们如何理解
朝着中期目 目标的过程 必须达到什 变幻莫测的未
标前进? 中有哪些新 么水平? 来?
• 要达到目标, 的障碍? • 我们必须具 • 面对股东,我
我们必须采 备哪种新的 们应对业绩做
取哪些新的 能力? 何变革?
举措?
目前的
信息
长期目标 第二年第三年 五年 十年 二十年
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