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私人雇佣合同范本5篇.docx


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私人雇佣合同范本5篇,合同模板
[模版仅供参考,切勿通篇使用]
  私人雇佣合同范本(1)
  甲方(雇主):_______________ 性别:______
  身份证号码: _____________________________
  家庭地址:_____________________________
  乙方(雇员):_______________ 性别:______
  身份证号码: _____________________________
  家庭地址:_____________________________
  根据《中华人民共和国合同法》等有关法律、法规的规定,甲乙双方在平等自愿,协商一致的基础上,同意订立本合同,共同遵守本合同所列条款,具体合同条款如下:
  一、合同期限: 年 月 日至 年 月 日。
  二、工作内容及要求
  ,乙方为甲方提供如下的工作服务:
  。
  三、工作时间和休息休假
  ,每周工作时间不超过40小时。
  甲方(签字) 乙方(签字)
  每周至少休息一天。
  ,加班时间日后用作调休处理。
  3. 乙方享受法定休假日。
  四、劳动报酬及支付方式与时间
  。
  。甲方当日以货币形式按当月报酬的百分之 发给乙方;余下的百分之 按月累积待当年年底 即 年 月 日一次性结清发放给乙方,不得拖欠。
  ,甲方应当依法支付工资。
  ,甲方应该及时结算结清,支付乙方劳动报酬。
  五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护
  甲乙双方都必须严格执行国家有关安全生产、劳动保护、职业卫生等规定。有职业危害的工种应在合同约定中告知,甲方应为乙方的生产工作提供符合规定的劳动保护设施、劳动防护用品及其他劳动保护条件。乙方应严格遵守各项安全操作规程。
  六、合同变更、解除、终止
  1. 经甲乙双方协商一致,可以变更劳动合同相关内容。变更合同,应当采用书面形式。变更后的合同文本由甲乙双方各执一份。
  甲方(签字) 乙方(签字)
  ,可以解除本合同。如单方面解除本合同,需提前15天通知对方。
  ,乙方可以解除本合同:
  (1)未按本合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;
  (2)未及时足额支付劳动报酬的;
  (3)规章制度违反法律、法规的规定,损害乙方权益的;
  (4)以欺诈、胁迫的手段或乘人之危,使乙方在违背真实意思的情况下订立或者变更本合同致使合同无效的;
  (5)甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫乙方劳动的,或者甲方违章指挥、强令冒险作业危及乙方人身安全的,乙方可以立即解除本合同,不需事先告知甲方。
  (6)法律、法规规定乙方可以解除本合同的其他情形。
  4. 合同期满的,本合同自动终止。
  七、如果本合同任意条款被相关权力部门宣布无效、撤销或不可执行的,合同各方应本着合理的态度和方式修正该条款。而本合同的其他条款仍可执行和有效。
  八、双方需约定的其他事项
  ,经乙方同意,甲方根据工作需要调整乙方的工作岗位或工作范围的,乙方的劳动报酬等事项也随之相应调整。
  十、其他
  甲方(签字) 乙方(签字)
  ,双方先协商解决,协商不成可向当地人民提起诉讼解决。
  ,按国家有关法律法规执行。
  ,双方签字生效,双方必须严格履行。
  ,甲乙双方各执一份。
  甲方(公章):_________ 乙方(公章):_________
  法定代表人(签字):_________ 法定代表人(签字):_________
  _________年____月____日 _________年____月____日
  私人雇佣合同范本(2)
  甲方( 法定代表人): 联系电话: 身份证号码:住址:
  乙方: 性别: 年龄: 籍贯: 联系电话: 身份证号码: 户口所在地:
  根据《中华人民共和国劳动法》和有关法律的规定,甲乙双方本着自愿、互利、协商一致的原则,达成如下协议:
  一、合同期限和工作岗位
  1、期限_______年。
  2、乙

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  • 时间2021-06-22