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xxx矿社会治安综合治理责任书.doc


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xxx矿社会治安综合治理责任书.doc中学一级教师年来述职报告
光阴似箭、岁月如梭,转眼之间,踏上工作岗位已是第 个年头。自打成为一名光荣的人民教师以来,我以“一切为 了学生,为了一切学生,为了学生一切”作为自身教育理念, 扎实工作,勤奋学****革故鼎新,与时俱进;视教师为渡工, 为学生引航开渡;视教师为春蚕,无私奉献;视教师为红烛, 燃烧自己照亮别人。特别是自年被聘为晋升为中教一级教师, 担任政教主任以及年级组长以来,更是让青春流逝在三,健 全综合治理' 矛盾纠纷调解' 治保等组织。形成党政工团齐 抓共管的工作局面。做到综治工作领导负责亲自抓,具体工 作有人干,年初有计划,半年有自查,年终有总结,宣传综 治有园地。
二' 全面落实“四五”普法工作。组织班、队长学法' 用法'依法管理;组织职工开展健康有益的文化活动;加强 职工爱岗敬业和社会公德教育,增强职工的法制观念。加大 扫除“黄、赌、毒”工作力度,大力开展“文明单位”和“无 毒科区”的创建活动,在单位内部力争杜绝社会丑恶现象。
三' 按照“谁主管'谁负责”的原则,各单位要切实加 强内部治安防范。特别要落实好要害车间' 重要物资仓库等 重点部位的防范措施,对要害部位、涉爆岗位人员必须坚持 先审后用;严格爆炸'剧毒品的管理,严格执行责任追究制;
对高档贵重物品' 现金票证要按规定保管存放,对疏于防范 造成财、物被盗的责任人的查处率达100%;各单位凡因管理 不严,防范不力,发生案件,造成后果的将严格追究领导人 的责任,并坚决实行“一票否决”。
四、 高度重视矛盾纠纷排查调处工作,要健全工作机制, 完善各项制度。按照“谁主管'谁负责”和及时排查,各负 其责,预防为主的原则认真做好矛盾纠纷排查调处工作。对 跨单位的纠纷应积极配合公安' 保卫部门进行调处,不推诿' 不扯皮。单位内部矛盾纠纷坚持抓早' 抓小' 抓苗头,把矛 盾

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  • 上传人小健
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  • 时间2021-06-23