工作计划 个人新年计划.doc

工作计划 个人新年计划.doc个人新年计划
XX个人新年计划
XX个人新年计划
过去的XX年，对我来说是重大变化的一年，变化主要体现在心态上, 学****和生活越来越无力，不知道自己何去何从。
为什么会有这样的心态变化？主要是审计考试复****大半年，最后还是 失败告终。面临毕业，工作却没有任何着落。由于忙于学****忽略身体, 导致身体日益变差。内心越来越苦闷，居然常常不自觉地流下眼泪， 感觉世界没有任何快乐可言，没有任何事物可以给我带来快乐。切切 实实地感受到人生的不容易和磨难，感觉自己快撑不下去了。害怕放 假，害怕去没人的自****室学****害怕周围一片静寂。
现在想想，其实很多东西都是自己跟自己过不去。朋友聚会不参加， 健身不参加，学校的活动不参加，总是看别人的好想自己的不好，总 是想着领导对自己的不满忽，人为地将自己和周围世界分割开来，人 为地给自己制造了很多悲伤。
新的一年，我对自己有很多期望，这些期望看似老生长谈，但是我真 的希望自己能不断提醒自己，不断践行。
每天提醒自己感恩，微笑，快乐坚强地过好每一天。
想清楚自己想要什么，忽略外部的眼光和影响，让自己专注地做自 己想要的事情。而不是敏感地猜忌别人的想法，把自己搞得异常焦虑 且没有方向。
练****外语。
和父母多联系，他们是最爱自己的人，活得快乐，让他们能放心。
做事情不断想方法，而非逃避问题或马上向别人请教。
做好时间管理，提高效率。
加强锻炼，每周至少一次锻炼身体。
问题总会解决，避免拿目前未解决的事情烦恼自己。
多看自己的长处，增强自信心。
生命真的很美好，你在别人眼中已经足够好了，不要再跟自己过不去, 把握眼前能够把握住的东西！
最后，要感谢我最爱的爸妈和朋友小强，不断帮助我！ xx年，你们也 要快乐！个人新年计划（二）
个人新年计划书范文
年度工作计划查阅次数：714次发布人：范文网编辑
一、加强护士在职教育，提高护理人员的综合素质
（一）、按护士规范化培训及护士在职继续教育实施方案抓好护士的“三 基”及专科技能训练与考核工作
1、重点加强对新入院护士、聘用护士、低年资护士的考核，强化她 们的学****意识，护理部计划上半年以强化基础护理知识为主，增加考 核次数，直至达标，中国大学网范文之个人工作计划:个人工作计划 书。
2、加强专科技能的培训：各科制定出周期内专科理论与技能的培训 与考核计划，每年组织考试、考核2—3次，理论考试要有试卷并由
护士长组织进行闭卷考试，要求讲究实效，不流于形式，为培养专科 护士打下扎实的基础。
3、 基本技能考核：属于规范化培训对象的护士，在年内16项基本技 能必须全部达标，考核要求在实际工作中抽考。其他层次的护士计划 安排操作考试一次，理论考试二次。
4、 强化相关知识的学****掌握，组织进行一次规章制度的实际考核， 理论考试与临床应用相结合，检查遵章守规的执行情况。
（二） 、加强人文知识的学****提高护士的整体素养
1、组织学****医院服务礼仪文化，强化护士的现代护理文化意识，在 护士长层次内进行讨论，达成共识后在全院范围内开展提升素养活 动，制定训练方案及具体的实施计划。
安排全院性的讲座和争取派出去、请进来的方式学****护士社交礼仪及 职业服务礼仪。开展护士礼仪竞赛活动，利用“”护士节期间掀 起学礼仪、讲素养的活动月，组织寓教寓乐的节日晚会。
（三） 、更新专业理论知识，提高专科护理技术水平。随着护理水平与 医疗技术发展不平衡的现状，各科室护士长组织学****专科知识，如遇 开展新技术项目及特殊疑难病种，可通过请医生授课、检索文献资料、 护理部组织护理查房及护理会诊讨论等形式更新知识和技能。同时， 有计划的选送部分护士外出进修、学****提高学术水平。
二:加强护理管理，提高护士长管理水平 （一）、年初举办一期院内护士长管理学****班，主要是更新管理理念、 管理技巧及护理服务中人文精神的培养，当今社会人群对护理的服务
需求，新的一年护理工作展望以及护士长感情沟通交流等.
（二） 、加强护士长目标管理考核，月考评与年终考评相结合，科室护理质 量与护士长考评挂钩等管理指标，个人工作计划《个人工作计划书》。
（三） 、促进护士长间及科室间的学****交流，每季组织护理质量交叉大 检查，并召开护士长工作经验交流会，借鉴提高护理管理水平。
三、加强护理质量过程控制，确保护理工作安全、有效
（一） 、继续实行护理质量二级管理体系，尤其是需开发提高护士长发 现问题，解决问题的能力，同时又要发挥科室质控小组的质管作用， 明确各自的质控点，增强全员参与质量管理的意识，提高护理质量。
（二） 、建立检查、考评、反馈制度，设立可追溯机制，护理部人员经 常深入各科室检查、督促、考评。考评方式以现场考评护士及查看病 人、查看记录、听取医