2019甘肃省兰州市城关区引进人才公告【50人】.doc

2019甘肃省兰州市城关区引进人才公告【50人】.doc2019甘肃省兰州市城关区引进人才公告【50人】
2019甘肃省兰州市城关区引进人才公告【50人】已发布，报名时间：2019年12月18、19日上午9：0012：00，下午13：0017：00。***为您整理了招聘条件和报名流程，供您参考。

一、基本条件
，享有公民的基本政治权利;
，品行端正，身体健康;
(1984年6月30日以后出生),卫健类部分岗位年龄在40周及岁以下(1979年6月30日以后出生);
(部分岗位可以扩大到985、211院校全日制本科,卫健类部分岗位可扩大到二本院校);
，具有履行相关岗位工作的身体条件和工作能力。
二、引进计划
城关区9家单位计划引进人才共50人。具体岗位要求请查阅《2019年兰州市城关区引进急需紧缺人才岗位需求表》(见附件1)。
三、引进人才程序
(一)报名

2019年12月18、19日上午9：0012：00，下午13：0017：00。

城关区就业局二楼(陇西路48号)。

本次采用现场报名方式，应聘人员需下载填写《兰州市事业单位引进急需紧缺人才报名登记表(正反面)》(见附件2)一式两份，并提供本人有效身份证件、毕业证、学位证、职称资格证、相关获奖证书等招聘岗位条件所需的证明材料原件和复印件，近期免冠1寸彩色照片4张。现场确认报名资格，每人限报一个岗位。如本人无法到现场参加报名，可由他人代报，代报时必须提供公告要求的相关证件原件和复印件。
，报名人员提供的报名材料必须真实有效，凡提供虚假信息的，一经查实，取消资格。
(二)面试
凡通过资格审查报名成功的人员均需参加面试考核(时间地点另行通知)。
面试考核采取专业能力测试、实际操作和结构化面试等方式，重点考核应聘者的专业知识和业务技能。
注：面试考核成绩满分均为100分，如出现小数，保留至小数点后两位。面试考核时如出现并列现象，引进单位在编办核准有编制的情况下，可以将并列人员同时进入体检环节;如无空编，并列人员需进行加试考核，根据加试成绩择优进入体检环节。
(提示：面试时考生需提供有效期内的身份证件。)
(三)体检
根据面试考核成绩排名，按引进计划人数1∶1的比例确定入围体检人员名单，体检参照《关于印发的通知》(国人部发〔2005〕1号)，《关于印发的通知》(国人厅发〔2007〕25号)，《关于修订及公务员录用体检操作手册(试行)的通知》(人社部发〔2010〕19号)，《关于印发有关修订内容的通知》(人社部发〔2013〕58号)，《关于修订及有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)及相关修订标准执行(在引进人才体检环节前如出台新的相关文件政策，从其规定)。体检人员对体检结论如有异议，须在公布体检结论之日起7日内提出书面复检申请，复检只能在指定时间、指定医院进行一次，结果以复检结论为准。体检和复检费用均由体检者本人自理。
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