下载此文档

招聘启示范文.doc


文档分类:管理/人力资源 | 页数:约8页 举报非法文档有奖
1/8
下载提示
  • 1.该资料是网友上传的,本站提供全文预览,预览什么样,下载就什么样。
  • 2.下载该文档所得收入归上传者、原创者。
  • 3.下载的文档,不会出现我们的网址水印。
1/8 下载此文档
文档列表 文档介绍
招聘启示范文
篇一:招聘启示范文
  销售管理人员招聘启事
  xx公司成立于xx年,主营房地产开发与经营、物业管理、建材购销、房地产咨询等业务,现因公司业务发展需要,现面向社会诚聘销售管理人员。
  愿您的加入给我们带来新的活力,我们也将为您提供广阔的发展空间!
  1、招聘要求:正规本科以上学历,工作认真扎实,具有较强的沟通协调能力和团队协作意识,有责任心;专业、男女均不限,学生会或班干部优先录取。
  2、招聘人数:4--5人。
  3、招聘岗位:销售管理人员。
  4、主要职责:销售案场管理,联系房管局和银行,给客户办理按揭贷款, 签订购房合同,办理房产证等业务。
  5、工资待遇:试用期基本工资xxx元/月,试用期3-6个月。试用期满考核合格,缴纳三险一金,实行基本工资加奖金的薪酬制度。
  6、报名方式:打电话报名登记,发送邮件投寄简历或直接到xxx销售部报名,并按报名顺序统一组织面试,可登陆xx网或xx大学网查询招聘信息。
  7、报名日期:截止到xx年x月x日。
  联系人:
  联系电话:
  面试日期:xx年x月x日上午9点 (请带毕业证或学生证,近期一寸免冠照片1张,简历1份参加面试)
  面试地点:xx销售部(xx路和xx路交界口,xx店对过)
  文化发展有限公司招聘启事
  本公司隶属于集团,由于业务发展需要,现需要招聘如下人员:
  招聘岗位:市场营销
  招聘人数:50人
  工作地点:全国各地
  工作性质:全职
  岗位职责:
  1、负责当地区域范围内市场工作的拓展规划;
  2、负责对当地员工的各项业务、工作的指导、检查、监督与考核;
  3、负责对区域内相关单位的整体规划公关;
  4、协助总部,完成当地的工作。
  任职要求:
  1、20-35岁,大专以上学历,最好是具有营销工作经验;
  2、具备良好的沟通能力, 能独立开展工作并承受较大工作压力,责任心强,心态积极,具有开拓创新精神。
  3、解决突发事件能力 、时间管理能力,有管理经验,可独立主持处理事务。
  待 遇:底薪+补助+提成+奖金(年收入丰厚)
  工作地点:根据公司安排
  应聘邮箱:
  咨询电话:
  联 系 人:
【更多相关内容精彩推荐】
招聘计划书
招聘信息怎么写
招聘广告怎么写
校招季谨防四类招聘陷阱
校园招聘:匹配比宣传更重要
企业招聘启事范文
篇二:招聘启事范文模板
xx有限公司责任公司招聘启事
招聘要求:
详细内容一定要具体写明招聘的人员等具体事务。

招聘启示范文 来自淘豆网www.taodocs.com转载请标明出处.

非法内容举报中心
文档信息
  • 页数8
  • 收藏数0 收藏
  • 顶次数0
  • 上传人raojun00001
  • 文件大小32 KB
  • 时间2021-07-24