应急救援预案培训及演练记录.doc

急救预案演练及培训记录第一部分:应急预案的培训一、应急预案培训的基本内容(1 )报警使应急人员了解并掌握如何利用身边的工具最快最有效的报警, 比如用手机、电话、寻呼、无线电、网络或其他方式报警。使应急人员熟悉发布紧急情况通告的方法,如使用警笛、警钟、电话或广播等。(2 )疏散为避免事故中不必要的人员伤亡, 应培训足够的应急队员在紧急情况现场安全、有序的疏散被困人员或周围人员。对人员疏散的培训主要在应急演****中进行,通过演****还可以测试应急人员的疏散能力。(3 )火灾应急培训如上所述, 由于火灾的易发性和多发性, 对火灾应急的培训显得尤为重要,要求应急队员必须掌握必要的灭火技术以在着火初期迅速灭火, 降低或减小导致灾难性事故的危险, 掌握灭火装置的识别、使用、保养、维修等基本技术。由于灭火主要是消防队员的职责,因此,火灾应急培训主要也是针对消防队员开展的。(4 )不同水平应急者培训针对危险品事故应急, 应明确不同层次应急队员的培训要求。通过培训,使应急者掌握必要的知识和技能以识别危险、评价事故危险性、采取正确措施以降低事故对人员、财产、环境的危害等等。(五)、特殊应急培训(1 )接触化学品任何化学品都应该有一个在空气中的最高允许浓度,低于此浓度,人可以不使用呼吸防护设备。通过培训, 应急队员应该了解这些浓度标准,并知道如何使用监测设备和呼吸防护设备。(2 )受限空间营救受限空间是指缺少氧气或充满有毒气体、有爆炸危险的浓缩气体等的狭小空间, 通常只有经过培训并有必要防护设备的应急人员才被允许进入其间,进行营救工作。(3 )病原体感染这类特殊培训主要是针对应急行动中的应急医疗人员的, 因为在他们对受伤人员进行医疗救助时可能会接触那些经过血液传播疾病的病原体感染的危险中,此类疾病主要如乙肝、爱滋病( HIV )等,为了降低医疗人员的感染风险, 必须对他们进行此类培训, 并保持至少每年一次。(五)、演练实施的基本过程成立策划小组(1)演练准备阶段:确定时间、地点,确定演练的目标、范围,参加人员,规则,技术和物质的准备,方案。(2)演练实施阶段实施演练,记录演练过程。二、培训的方式和责任划分 1 、集中培训 2 、桌面培训与演练三、培训计划 1 、按照培训需求,制定年度及中远期培训目标和计划; 2 、按照目标内容,制定具体培训