1/5
文档分类:管理/人力资源

广州市劳务派遣协议.doc


下载后只包含 1 个 DOC 格式的文档,没有任何的图纸或源代码,查看文件列表

特别说明:文档预览什么样,下载就是什么样。

下载所得到的文件列表
广州市劳务派遣协议.doc
文档介绍:
有限公司
劳务派遣协议书
甲 方(劳务派遣单位):
地 址:联系电话:
乙 方(实际用工单位):
地 址: 联系电话:
甲方根据乙方的用工需要,为乙方提供劳务派遣人员和劳务派遣相关服务,根据《劳务派遣暂行规定》和《中华人民共和国劳动合同法》等有关法律法规,为明确双方的权利义务,经甲乙双方协商一致同意,订立如下协议:
一、 派遣岗位及性质:
甲方按照乙方要求派出劳务人员,派遣岗位名称,派遣岗位性质。(乙方只能在临时性、辅助性或者替代性的工作岗位上使用被派遣劳动者。)
二、被派遣员工工作地点:
乙方应如实注明甲方所派出劳务人员的工作地点为。
派遣人员数量及派遣期限:
用工单位应当严格控制劳务派遣用工数量,使用的被派遣劳动者数量不得超过其用工总量的10%.
1、甲、乙双方同意按以下第种方式确定本合同期限:
有固定期限:从年月日起至年月日止。
无固定期限:从年月日起至法定的终止条件出现时止.
以完成一定的工作为期限:从年月日起至工作任务完成时止,并以为标志。
2、乙方需要派遣人数为人.
四、劳务费用结算与支付:
1、劳务费用的构成:
(1)劳务人员的工资报酬(月正常工作时间工资标准不低于当地规定的最低工资标准);
(2)乙方每月支付给甲方的劳务管理费:每人每月__________元;
(3)乙方每月支付给甲方的社保费:每人每月__________ 元(按社保局每年的实际缴费基数调整);
2、结算时间和方式:乙方应在每月___5______10___ 日前支付。
3、乙方支付给甲方的相关劳务费用,甲方必须开具正式劳务费发票给乙方。
五、派遣人员的福利待遇:
1、甲方派遣到乙方的劳务人员应按照甲方的工作时间每日工作8小时,每周工作5天,共40小时的工作制度。
2、甲方派遣到乙方的劳务人员享有国家规定的节假日休假,如果适逢星期六、星期日,按照国家规定在工作日补假.春节等重大节日,乙方可根据实际情况在其他休息日进行调休,不能安排补休的,按照《劳动合同法》规定支付工资报酬。
3、派遣人员请假的,需经乙方签字批准,甲方批准后方能请假。
4、派遣人员因患病或非因工负伤,经县级以上医院诊断需要停止工作医疗时,根据本人实际在甲方工作年限,给予三个月到二十四个月的医疗期。在国家规定医疗期内,甲方依照劳动合同的约定支付病伤假期工资。甲方支付的病伤假期工资不低于当地最低工资标准的百分之八十,其他待遇均按照国家规定为准。
5、甲方派遣到乙方的劳务人员,乙方不得歧视或特别对待。甲方所派出的劳务人员,乙方应该按照同工同酬的形式平等对待。
六、甲方的权利和义务:
1、甲方根据乙方的用人需求,在本协议签定后30天内为乙方输送派遣达到法定用工年龄、体检合格、持有岗前培训合格证并经乙方确认合格的劳务人员赴乙方工作,甲方在30天内办理好相关上岗手续并提供劳动政策指导服务.
2、乙方将实际产生应付的相关劳务费用转入甲方指定的银行帐户后,甲方按本协议约定时间为劳务派遣人员发放工资、缴纳相关保险费用。
3、甲方负责劳务派遣人员服从乙方的工作岗位安排,委派专人负责协助乙方对劳务派遣人员的日常生产管理、岗位调动、劳务考核,遵守乙方制订的安全生产、劳动纪律、操作规范、岗位责任制等乙方各项管理规章制度,完成乙方布置的劳动(工作)任务。
内容来自淘豆网www.taodocs.com转载请标明出处.
非法内容举报中心
文档信息
  • 页数5
  • 收藏数0 收藏
  • 顶次数0
  • 上传人woyaonulifacai
  • 文件大小21 KB
  • 时间2021-10-08