周一清晨的领导课 ppt课件.ppt

周一清晨的领导课
内容简介：
在一家世界500强企业工作的杰夫陷入了困境：尽管他夜以继日地勤恳工作，团队业绩却每况愈下；尽管他努力让下属喜欢自己，能干的员工却离他而去；尽管他极力提高自己的效率，工作的改进却微乎其微……工作中的许多问题杰夫都找不到答案，他甚至开始怀疑起自己的领导能力……
精品资料
你怎么称呼老师？
如果老师最后没有总结一节课的重点的难点，你是否会认为老师的教学方法需要改进？
你所经历的课堂，是讲座式还是讨论式？
教师的教鞭
“不怕太阳晒，也不怕那风雨狂，只怕先生骂我笨，没有学问无颜见爹娘 ……”
“太阳当空照，花儿对我笑，小鸟说早早早……”
作者简介：
大卫·科特莱尔（David Cottrell），领导学顾问、教育家及职业演说家。
大卫曾在施乐公司（Xerox）和联邦快递公司（FedEx）担任高级领导职务.
1997年，大卫创办科纳斯图恩领导力研究机构（Cornerstone Leadership Institute），并担任公司CEO和总裁。
美国演讲家协会的成员
目录
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司机与乘客
什么才是第一位的？
逃离管理黑洞
正确，就要坚持
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只雇佣合适的员工
效率！效率！
桶和勺子
进入学****地带
司机与乘客
遇到的问题：
我的下属工作积极度不高。
我想方设法让我的下属喜欢我。
我对上级主管工作不满意。
我的业绩使得大家沮丧。
周一清晨会谈的基本原则
准时开始，准时结束。
实话实说。
尝试不同的方式。
司机与乘客的责任不同。从雇员变成经理或从经理变成领导者，要做出不同的转变。
尽管权力增加了，但同时也失去了过去可以享受的某些自由。
不能再因为自己部门的问题责备他人，而应当承担起全部的责任。
不但要为自己的时间负责，还要为他人的时间负责。