就业心理调试 ppt课件.ppt

就业心理调试
1
就业心理调试
航空系 王永波
2
精品资料
3
你怎么称呼老师？
如果老师最后没有总结一节课的重点的难点，你是否会认为老师的教学方法需要改进？
你所经历的课堂，是讲座式还是讨论式？
教师的教鞭
“不怕太阳晒，也不怕那风雨狂，只怕先生骂我笨，没有学问无颜见爹娘 ……”
“太阳当空照，花儿对我笑，小鸟说早早早……”
4
就业心理调试
第一讲 求职中常见的心理和心理问题
第二讲 心理调试的方法
5
第一讲 求职中常见的心理和心理问题
一、大学生求职中的常见心理
二、大学生求职中的心理问题
三、影响大学生求职心理的因素
6
一、大学生求职中常见的心理
（一）积极的就业心理
无私奉献；注重发展；理智择业。
（二）消极择业心理
功利心理；求稳心理；求名心理；求闲心理； 求便心理；从众心理；等待心理；依赖心理。
7
二、大学生求职中的心理问题
焦虑：遭受心理上的冲突或挫折而发生的一种紧张、恐惧、焦躁不安的情绪状态。
嫉妒：把别人的优越之处视为对自己的威胁，感到心里不平衡，甚至是恐惧和愤怒，于是借助贬低、诽谤甚至是报复的手段来求得心理的补偿或摆脱恐惧和愤怒的困扰。
自卑：对自己认识不够准确，自我评价过低、缺乏自信的一种心理现象。
自负：过高地估计个人能力，缺乏自知之名。
盲目：对目前的就业形势认识不清，对自己的评价不恰当，盲目追求，过于自信。
抑郁：情绪低落、悲观、心情压抑苦闷，对什么事情都不感兴趣，抱怨自己无能、自卑，回避与他人主动交往等。
8
三、影响大学生求职心理的因素
（一）社会变革、经济的变化；
（二）就业人数的急剧增加；
（三）对职业的社会评价；
（四）家庭及亲友的态度；
（五）性别因素影响。
9
第二讲 心理调适方法
一、自我调试，释放心理压力
二、对症下药，分析失败原因
三、妥善应对求职中碰到的挫折
四、求助心理咨询机构和社会支持系统
10