当hr遇上智能时代 平安hr-x的应战之道.ppt

9月7日，2018年度中国人力资源科技峰会(深圳站)在金茂深圳JW万豪酒店举办，活动集结了微软、金蝶、美的、平安等多家知名企业，
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超过1200位业界同仁参与，就人力资源科技发展展开高智头脑风暴。　　大会上，HRTech China 首席顾问、理财网创始人、金蝶H
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R产品事业部总经理、平安集团智能HR实验室高级总监等嘉宾都带来了精彩分享，向业界展示自有产品的最新进展及行业洞见。其中，平安智能HR
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产品HR-X的登台亮相，分享了走在行业前列的智能化实践，成为大会其中一个关注焦点。图1. 平安集团智能HR实验室高级总监李想，发表《
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智能HR时代已来》主题演讲　　“产品是为解决用户问题而生的”，李想向观众展示用极简线面与白空勾勒出的HR-X产品界面，给出HR-X简
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约敏捷的初印象，引发现场观众极高兴趣，纷纷拿起手机留影。　　据悉，平安HR-X于今年4月即上线并亮相2018中国人力资源科技峰会上海
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站，拿下“中国人力资源科技极客大奖”。该产品目前已实现招聘、培训、画像、绩效管理、员工服务等多项业务流程产品化、线上化，在平安集团内
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部全面去柜面。与多数以HR为用户定位的人力资源产品不同，李想称平安HR-X直接赋能直线和员工，使这些核心用户自主、自助满足需求，自上
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线以来备受内部用户好评。　　中国平安拥有超过30家专业公司，180万内外勤员工，业务领域横跨金融、科技、互联网、健康等多个板块。如此
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大体量、组织结构复杂、管理难度高的企业，如何在智能时代做好人力资源管理，始终受到行业关切。如果说实现员工服务产品化是平安HR-X第一
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