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输液室护士工作月总结
充溢的工作生活一不留神就过去了，回顾这段时间以来的工作，收获颇丰，制定一份工作总结吧。那么要如何写呢?下面是我为大家收集的输液室护士工作月总结,希望能够帮助到大家。
输液室护士工作月总结1
这一年注定不轻松的日子起先之前，我就已经做好了努力进步的准备，果真，报道一结束，工作就立即起先。
第一站是到我们本科室的静脉配液中心，也是我这两周即将工作和学****的地方。对这里，我是熟识的，也是生疏的。这里的工作流程仍旧跟以前一样，外部的窗口用于药师初步的核对处方并进行药品的调配，内部的静脉配置组会对窗口药师调配好的药品进行无菌配置。发或不发药，药架就在那里，还是几年前的样子，但是原来的老师们已经去了别的部门轮转，新的面孔在这里劳碌照旧，每天的工作充溢又欢乐。
短短的两周，在窗口和配液中心的时间各占一周，这在一年的学****过程中实在算不上长，不过可以学****的地方可不少。在窗口的工作，虽然以前就对这一套工作流程很熟识，但是这次还是发觉了不少的新东西，比如说系统的更新，更便利药师对处方的审核和调配，比如药师跟临床的互动，更加的刚好和高效，比如对送药人员的管理，更加的严格和规范。这里的秩序和工作的主动性，都是值得基层医院学****和借鉴的。静脉配液中心的存在，对药品质量的管理和用药差错的防范，都有很重要的意义，同时能够减轻护士的工作量，对于医院的高效运转非常重要。这次同时近距离的视察了配液中心人员的工作过程。配液人员每天须要穿着无菌操作服长时间的进行配液工作，而配液间外的药师须要刚好的对配置出的药品进行核对，有的时候药师们恨不得多长几只手，工作起来全身协作，工作强度高、时间长，但是大家都很会自我调整，配液中心的氛围是惊慌又主动的，在这里，能够感受到的是每个药师的责任心。










两周的时间匆忙而过，我们几个学员和1号楼8楼的带教老师们结下了友情，我会把老师们的阅历和教育记在心里，并在以后的工作和学****中严格要求自己，这一年，我信任我们都会有满满的收货。
输液室护士工作月总结2
静脉用药调配中心是医院依据药物特性而集中配置的无菌操作机构，主要担当医院静脉用药、肠外养分液药物等的配置工作,是医院药学工作的重要组成部分。__年静配中心的各项工作在院领导的高度关注下，在药剂科_主任的大力支持和相关科室的亲密协作下，静配中心工作开展顺当。现中心工作人员有药师6人，护士4人，已开展科室有神经内科、呼吸一科、呼吸二科、肾内科、消化科、血液科等6个科室，同时普外一科的肠外静脉养分液也在中心摆药、调配。在即将过去的一年中共调配238809袋，平均每天的配置数为700袋左右。现把__年的工作汇报如下：










一 、工作进展
中心从起先运营到如今实现了“零差率”出门，同时随着药师队伍的壮大，中心进一步规范和细化工作流程。根据上级要求及规范部署，在院领导和_主任的带领和亲自指导下，中心把六大病区的`抗生素和一般药品分开调配，最大程度的加强调配人员的职业防护工作。 护理人员担当全部抗生素、普外一化疗药物及血液科病区一半的调配工作。药师担当全部病区的把关、复核及对数工作，严格执行双人复核制度。
二、内部管理的优化
为了更好的实现PIVAS的服务宗旨：“把时间还给护士，把护士还给患儿”，下午摆药、贴签、复核工作全部由中心人员担当。在工作量激增、人员相对不足的状况下，打破以往的药、护一体的“大锅饭”模式，实行药、护各负其责，岗位明确的工作模式。实现了“流水线”型的工作模式，大大提高了工作效率。科室每月定期召开会议，商论存在的问题，针对常常出现