2022政工科工作总结 政工科半年工作总结 11.docx

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四是按上级部署要求，刚好上报各类人事报表和信息。完成好省局、市局及相关单位要求报送的各类人事统计报表，党员年报和各类状况汇报、总结报告、先进事迹等文字材料上报工作。
五是服务大局，做好安排生育及其他工作。组织开展机关各项活动，反腐倡廉教化、党员献计献策、优化发展环境“创十佳”以及协作市交通运输局工作走访企业等工作。系统完成了所在社区人口个案信息采集，整理完善了计生档案，每月刚好向计生部门报送月报表，信息变更表，信息精确率达100%。组织了机关女同志妇检，迎接安排生育检查。安排生育统计合格率100%，无一违法生育现象发生。
六是坚持程序，加强物流干部队伍建设及班子建设。加强干部队伍建设，对干部学历认定、职称申报、职务晋升以及新进人员工资审批，刚好按要求办理。在干部调配、人事调整过程中，坚持严格根据干部标准选人，坚持集体探讨，按程序报批，做到选任干部手续齐全、规范，仔细组织上报机关中层干部选拨工作及直属分局班子选拨，完善上报手续，干部任免表及考察材料刚好归档。干部监督坚持常抓不懈。通过年初签订目标责任状，年终考评”的方法，建立了干部述职述廉制度。制定方案，将干部监督作为目标考核的重要内容，实行领导干部重大事项刚好向上级组织报告，组织班子民主生活会和班子学****等工作。










七是做好退休干部重大节日走访慰问工作。利用重大节日召开退休干部座谈会，春节慰问退休干部及困难职工走访工作，使退休干部感受到领导的关切和党的暖和。
八是强化责随意识，主动做好物流宣扬工作。处理好领导交办的各种应急事务和任务，做到日常工作不断，上下信息刚好反馈，畅通工作渠道，宣扬物流工作动态，完成宣扬报道12篇。
二、细心组织，各项迎检工作。
为做好文明创建、党建、党风廉政建设考评验收工作，在局党总支的高度重视下，在余局长详细指导下，抽调了精干人员，成立了工作专班，克服困难，自加压力，加班加点，逐一抓紧做好落实。 一是根据上级部署要求做好党建工作。以创建先进基层党组织为目标，始终注意把党建工作渗透在日常工作之中，从思想上引以足够的重视，结合实际，除了坚持做好日常党务工作外，本着缺什么补什么和节约的原则，按要求起草完善各类文字材料，过细的详实地了收集好各种资料、图片、做好文件汇编，在各支部紧密协作，完成党费收缴、组织党员学****购买党员学****资料，完善各种记录，布置每个党员写好学****笔记及心得体会，为迎接检查组的考评验收切实完成党务工作。开办干部夜校，完善学****教化机制，提高党员政治素养；严格党员监督约束机制，规范党员组织行为；建立亲密联系群众的工作机制，增加党员时时到处起先锋模范带头作用的自觉性。健全中心组学****制度、健全党组织日常学****制度、健全“三会一课”制度、健全形势报告会制度、健全党组织工作检查制度、健全组织民主生活制度、健全谈心和谈话诫勉制度、健全“三测评”制度（群众测评党员、党员测评支部、支部测评总支）、健全挂点工作制度、健全“结对帮扶”制度、健全党员示范岗制度。充分发挥了基层党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。










二是主动主动，开展文明创建工作。今年是文明单位验收年，明确机关创建省级文明单位目标，主动组建专班，按要求做好各项迎检工作，从制定出方案，多次到工委和文明办协调联系，向工委和文明办刚好上报创建省级文明单位申报报告、总结自查报告、验收报告，汇报材料，做好各项基础性文件撰写、大量图片收集等打算