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遵义市新蒲新区天鹅湖公园安保方案.docx


文档分类:建筑/环境 | 页数:约14页 举报非法文档有奖
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遵义市新蒲新区








安人员,如需调整更换,保安公司按照相关规定进展及时调整更换。
〔1〕、停车场管理岗:实行 24 小时制; 8:00-8 :00, (6 人) 。三班两到,每班 2 人,主要负责进出车辆、外来人员的检查、询问、登记、收费等工作;〔备注: 1 人负责停车场进出开关门、收费等工作、 1 人负责指挥车辆停放位子及车辆平安〕。
〔2〕、天鹅湖桥面:实行 24 小时制; 8:00-8 :00,(9 人) 。三班两倒,每个岗亭每班 1 人,共 3 个岗亭 3 人,主要负责不准任何车辆进入〔如:轿车、三轮车、摩托车、自行车等〕。
〔3〕、湖区巡逻岗:实行 24 小时制; 8:00-8 :00,(6 人) 。三班两到,每班 2 人穿插巡逻,按公园要求,指挥梳导游客有序观光,维护正常秩序、保护花草苗木不被损坏、游客的人生平安等;
〔4〕、固定岗监控中心:实行 24 小时制;8:00-8 :00,(3 人) 。三班两到,按要求,对责任区域各出入口及重要部位实施全天候监控,发现问题要及时通知巡逻保安人员到现场处理,情况危急、事态严重的要及时向公安机关报警;保护收藏好每天的监控记录资料,以便相关部门调取、查证,不得私自将监控记录资料删除;对监控设备定期维护,确保其正常运行。
〔5〕进出口门卫管理岗:实行 24 小时制;8:00-8:00,(6 人) 。三班两到,每岗亭每班 1 人,主要负责进出车辆、外来人员的检查、询问、登记等工作。
〔6〕、管理人员〔 1 人〕中队长:负责现场保安人员的工作检
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查、指导、催促,负责中队保安人员的教育培训管理,后勤保障工作等,协助天鹅湖公园主管部门处理突发事件的处置工作等。
〔7〕、合计 31 人。
五、效劳费。每人每月 3000 元〔每人包干价格:包含、队员工资、年终奖金、节假日加班费、交通补助、就餐补助、社保费用、公伤保险费用、抗风险基金及公司运行本钱等〕。
计算方式: 30 人 X3000元=90000 元
管理人员一名: 1 人 X3500=3500元
每个月计保安效劳费:93500 元
全年共计: 93500 元 X12(个月 )=112200 元六、责任
1、保安人员的人事主体在保安公司,一切工资、福利待遇、社
会保险等责任在保安公司,由保安公司负责处理,一切责任与贵单位
无关;
2、保安人员在工作中的一切工伤事故由保安公司负责处理,经
济损失由保安公司承当;
七、培训
为了给客户单位提供优质的效劳,我公司设有保安职业培训中心,
严格按照国家教学大纲规定,定期对保安队员进展集中培训,具体培
训内容有:
1、保安业务知识、消防知识、国家法律法规培训;
2、礼节礼貌、来宾接待、物品检查登记等文明效劳培训;
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3、工作责任心、职业道德培训;
4、突发事件现场处置培训〔打架斗殴、保护现场、人员疏散、
伤员救治等〕;
八、工作职责
〔1〕、协助公安机关、贵处主管部门处理相关日常工作及打架斗殴等扰乱正常秩序的处理或调节处置工作;
〔2〕、负责治安事件及突发事件的预防工作;
〔3〕、文明执勤、礼貌待人,注意自身形象,正确处理一切突发事件;
九、工作纪律
〔1〕、服从命令、听从指挥;
〔2〕、接到工作指令后不得有任何理由推诿,必须无条件赶到出事现场进展处置工作;
〔3〕、通讯设备24 小时保持畅通;
〔4〕、严格遵守国家法律法规,不做违法的事情,严守客户单位秘密;
〔5〕、严格遵守、执行公司及客户单位的各项规定、规章制度。
十、突发事件的处置
对执勤过程中出现的各种紧急情况,必须遵循确保守护物品平安的原那么,依照国家法律和政策,予以及时、恰当的处置。
1、盗窃的处置
发现有人正在设施盗窃行为,应迅速予以制止,同时将盗窃分子
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抓获,不能以赶走为目的,要彻底去除隐患;对不能肯定是否属于盗窃行为的,应密切注视其动

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