先锋工程实施方案.docx

前锋工程实行方案
前锋工程实行方案
前锋工程实行方案
教务处支部“前锋工程”的实行方案
为确实增强党的先进性和贞洁性建设， 充足发挥共产党员在超越式发展中的前锋典范作用，依据市委组织部《对于在全市共产党员中实行“前锋工程
6、求实创新方面： 坚持脚踏实地，不虚报、不夸诞，不回避矛盾和问题；有较
强的创新意识， 在业务拓展、效能建设等详细工作中， 敢于面对挑战， 敢于打破传统，
擅长用新观点、新思想、新方法解决发展难题，不停创新工作思路和方法，努力展现
创新成就。
7、效能责任方面： 立足本职岗位，公创做事程序、时限规定，全面落实首问责
任、一次见告、限时办结等制度，踊跃履职践诺，无投诉、问责等现象发生。
8、文明守纪方面： 踊跃践行社会公德，参加志愿服务，典范恪守职业道德，言
行举止文明礼貌，服务周祥热忱，办公环境整齐温馨；自觉保护党章，自觉恪守政治
纪律、组织纪律和工作纪律，典范恪守国家法律法例，坚持原则，严格按规章制度办
事，无违纪违纪行为，自觉保护共产党员的优异形象。
9、清正清廉方面： 恪守清廉自律各项规定，严格执行中央“八项”规定和市委 33
条规定，弘扬奋发图强作风，反对豪侈浪费，言传身教，清廉奉公，勤政为民，严格
自我要求，仔细执行公事员行为规范等法例， 坚持依法做事， 无吃、拿、卡、要现象。
10 、团结协作方面。 带头增进团结，全局意识强，自觉环绕中心做好工作；同事
之间和平共处，相互尊敬，不挑拨离间，不锱铢必较，关系和睦，在社会交往中坚持
与人为善、互帮相助，弘扬团结友善精神。
（二）评定标准
党员评星采纳百分制评分的方式进行（每个方面各占 10 分），推行动向管理，
详细评分细则由各单位依据实质自行拟订， 也可联合不一样期间、不一样阶段的要点工作，
实时调整、充分和完美评星的标准内涵，使评星活动与时俱进、常创常新。每项得分
在 8 分以上的方可授“★”。
党员出现以下状况之一的，不予评星。（ 1）缺少政治意识、全局意识，拒不服
从和执行上司党委、政府的决讲和党组织分派的任务，阻扰、抵制中心工作、要点工
程和社会公益事业建设。（ 2）越级上访、无理重复上访，甚至煽惑、组织、参加群
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优选
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体性上访。（3）因各样违纪违纪违规行为正在接受检查或还在处罚期内。 （4）从事、
参加邪教和封建迷信活动。（ 5）无正当原因常常不参加组织生活、流动党员出门三
个月不主动向党组织报告。
（三）评星程序
党员评星以支部为单位按年度组织实行。每半年评一次星，上半年一般在党建月
期间进行，下半年在 12 月上旬前达成。主要程序以下：
1、党员自评。 党员依据自己半年以来的详细表现，比较评星内容及标准进行自
评。填写《机关党员展开评星活动登记表》。
2、民主测评。 组织全体党员、民众代表比较评选内