企业各部门安全生产职责培训.ppt

安全生产职责培训
主讲：张贵苗
主讲：
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我们需要
一个安静的环境
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各层级人员的安全生产责任
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未查清不放过；事故责任人未受到处理不放过；事故责任人和相关人员没有受到教育不放过；未采取防范措施不放过）原则，坚持发生重大事故的汇报制度。与时如实报告安全生产事故；
确保本公司安全生产投入的有效实施，落实安全保证资金的使用，改善作业条件和作业环境；
督促、检查本单位的安全生产工作，走动管理，及时消除生产安全事故隐患，带领各部门经理落实安全生产领导带班工作。
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各级生产和经营的管理人员
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制定公司安全生产规章制度、安全技术规程和安全技术措施计划，并组织实施；
组织实施公司中长期、年度、特殊时期安全工作规划、目标与实施计划；
监督检查各部门、各车间、部门安全职责履行和各项安全生产规章制度的执行情况，及时纠正安全生产工作中的失职和违章行为；
组织安全生产检查，落实事故隐患的整改，消除生产安全事故隐患；
二、企业安全主管的安全生产责任
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定期组织召开公司安全生产工作会议，分析安全生产动态，与时解决安全生产中存在的问题；
组织开展安全生产竞赛活动，总结推广安全生产工作的先进经验；
负责组织对安全事故的调查、分析、处理及报告。
负责收集有关安全生产法律法规和行政规定等要求，并组织评审；
组织危险源的辨识与风险评价。
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各级生产和经营的管理人员
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组织本部门人员充分理解并贯彻公司制订的规章制度；
规定所属人员的职责、权限与相应关系，并接受上级的监督的指导；
指导、协调、监督和检查下属是否严格按规定的职责和程序工作；
确保本部门的人员得到培训和教育，使各岗位这人员具备相应的技能；
对本部门的安全生产负全面责任，做本部门的消防和安全工作，防止和减少各类安全事故的发生；
确保本部门的设施、工作环境能够满足工作需要；
汇集、处理和报告员工意见和建议。
三、各部门负责人的安全生产责任
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各级生产和经营的管理人员
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协助部门负责人，认真贯彻执行各项安全生产法规、制度和标准；
拟订、修订部门安全技术规程和安全生产管理制度，编制部门安全技术措施计划和方案，经批准后，组织实施；
组织开展安全生产竞赛安全活动，总结安全生产经验；
组织落实部门级安全教育，并督促检查班组级安全教育；
组织员工进行安全思想和安全技术教育，定期进行考核；
组织部门级定期、不定期安全检查；
组织或参加部门各类事故调查和处理工作，并按规定与时上报。
组织各项应急演****br/>四、副经理、主管、领班的安全生产责任
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1．厂办公室的职责
　　 (1)在调研中，把安全生产列为经常性的主要课题之一。
　　 (2)定期总结交流安全生产工作经验。
　 　(3)起草有关文件、领导讲话稿时，应将安全生产工作作为一项重要内容。督促协调各部门认真贯彻执行安全生产方针、政策、法令与有关规章制度。
　 (4)协助参与伤亡事故的抢救与处理。
各职能部门安全生产责任
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2．计划科(处)的职责
　 　 (1)编制年度生产经营计划时，要列入安全生产的指标和措施。公布各项生产经营指标的同时，公布安全生产指标与措施落实情况。
　 　(2)分配年度更新改造资金时，必须按国家规定的比例，安排安全技术措施计划。
　　 (3)新建、改建、扩建计划中，应有职业安全、卫生内容。计划下达前应征求安全技术科(处)的意见。
　　 (4)组织审查技术改造工程初步设计时，应通知安全技术科(处)参加，并签署审查意见。
　 　(5)凡新产品、新项目投产前，不符合职业安全、卫生要求的不得下达计划和安排生产。
各职能部门安全生产责任
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3．总调度室(生产科)的职责
　　 (1)坚持安全与生产同时计划、同时布置、同时检查、同时总结、同时评比。
　　 (2)在指挥生产的过程中，如生产与安全发生矛盾时，生产要服从安全，发现危与人身安全的重大隐患或紧急情况时，应立即下达停产处理的指令，不得违章指挥作业。
　　 (3)及时掌握本单位安全生产动态，并通知有关部门。发生重伤以上事故时，下令保护好事故现场；立即报告上级有关部门和本矿领导；通知安全技术科(处)和有关部门；并同时派员赴现场参与抢救、调查、处理。待现场勘察处理完毕，经上级有关部门同意后，在保证安全的前提下，方可组织恢复生产。
　　 (4)调度