供电企业输配电及用电工程自动化运行论述.doc

供电企业输配电及用电工程自动化运行论述
摘 要:随着时间的推移和人们生活质量的提高,人们对电力的需求大大超过了过去,对电力建设水平的需求也大大提高了。在这种背景下,电力企业面临的挑战越来越严峻。输配电工程是电力系统的重要组成部断,供电流程依然毛病不断,除了危险性外,也无法确保其稳妥的输送给每个用户。关键在于资金融入不够,技术人才和相关研究缺口加大,致使专业技能停滞不前。使得我国的这项技术得不到有力的基础保障以及支持,这极大地制约了我国电力输配电自动化的发展。

供电流失问题已经成为现在输配电系统的大忌之一,唯有在运输流程中避免不必要的流失才能对症下药。供电流失加大的关键所在是:工作人员使用器械错误或其它人为失误、器械磨损没有及时护理等,此等现象比比皆是,都是供电流失的病根。还有,经过多年的使用,一些器械已经面临过期,应及时更新或整修,否则也可能让供电流失的后果更甚,给相关产业带来更严重的经济损失。因此,如何在输配电的传输过程中减少电能的损耗,是所有输配电技术人员重点关注的问题,同时也是保证电力企业健康可持续发展的关键。

不同的气候环境和自然条件会不同程度地影响和破坏整个输配电系统及相关设备的运行。例如,在夏季,当温度相对较高时,各地区的耗电量将急剧增加。同时,它将不断打破以前的记录。一旦发生这种情况,对整个输电和配电线路也将是一次巨大的考验。如果处理不当,会加速输电线路的老化,影响相关设备和线路的性能,最终导致功率损耗的增加。


根据相关调查数据,约46%的停电是由于工作人员操作不当造成的。因此,为了控制电力损失,有必要加强电力企业相关人员的管理。企业应建立完善的输配电项目自动化操作规程,使每位员工都能认真学****严格按照相关要求操作。其次,要建立员工责任制和奖惩制度,对员工进行监督和管理,使员工能够明确自己的责任,增强责任感,自觉履行职责,树立节能意识。企业应严格执行奖惩制度,规范员工的操作行为,进一步减少输配电和用电项目自动运行造成的电力损失。

在很多城市中,用户工程自动化运行工作一般是采用分层技术来进行的,一般情况下,电力工程自动化系统可以分为三个层次,第一层主要是包括电力自动化运行的终端设备,是对整个城市电力自动化运行工作的调控设施,也是整个电力自动化运行系统中最重要的一部分,它的性能将会直接决定城市电气自动化运行的水平。第二层主要是由各地区的发电站和变电站等设施组成的,这一层次主要是负责各地区的配电工作,通过在城市中的不同区域设置配电网,将电力输送到城市的各个角落,形成一个庞大的城市电力网。第三层次主要是由乡镇的供电局等地方供电机构组成的,他们直接负责对乡镇电力的宏观调控工作,并负责管理区域内用户的电费、用电设施等。

电力工程输配电自动化的领域最新情况需要相关从业者参照当下最新的形式去不断参悟,灵活应对它所反馈的情况,当然在电力工程输配电自动化系统总部,可以分析各个输送流程的状态参数信息,别忘记随时做好相关文字台账为日后分析提供参考。也可以使用电力工程输配电自动化系统去代替人