2022年保安队长半年工作总结.docx

保安队长半年工作总结

　　上半年度已通过去,自3月1日起,郑州保安公司接管郑州中学及郑州中学分校门卫执勤及后勤勤杂工工作以来,在公司领导及主管领导刘经理关怀指引下,我们在新一年的工作也犹如旧府换新颜一般面貌一新。一方面在刘经理的组织”和“内紧外松”的工作方针，始终坚持“群防群治”和“人防技防相结合”的工作路线，积极做好各单位的后勤保障工作，维护园区的治安秩序，总结工作。
　　一、工作的职责
　　疏导后院进出货品的车辆，保持后院消防通道的畅通等，登记工作：登记外来人员进入商场施工的检查;巡视工作：白天巡视商场内有无可疑人员;消防通道与否畅通;消防设施与否被占用等;晚上巡视施工区域与否有消防器材，施工证件，施工安全隐患与否存在等等;
　　二、消防知识
　　九月份消防局举办了有关消防安全知识宣教四个能力演讲活动，我们去听了其他商场的演讲深受感动，在此之前我们还是“三个能力”“三懂、三会”从那后来实行贯彻消防局的意见，从“三个能力”“三懂、三会”发展到“四个能力，四懂，四会”让我们又学到了好多，紧接着每天的出操、消防演****从中又学了好多知识和问题，在一次消防局的领导来检查我们的工作，我们在商场消防演****了，演****分两组：一组是组织灭火另一组是组织疏散逃生，消防局的领导看了后来很赞同承认!
　　三、存在的局限性和后来的努力方向
　　回忆大半年来的工作，在获得成绩的同步，我们也清晰地看到自身存在的差距和局限性。突出表目前：一是由于队员来自四周八方，综合素质参差不齐;二是我们的工作措施尚有待进一步的创新和改善;三是工作上还存在部分不如人意的地方。所有这些，我们将在后来的工作中痛下决心，加以克服和改善，全力以赴把后来的工作做得更好、更杰出。
　　后来的工作规定将会更高，难度将会更大，这就对我们的工作提出了新的更高的规定。
　　我们一定正视现实，承认困难，但不畏困难。我们将迎难而上，做好工作。具体讲，要做到“三个再创新”，“两个大提高”，最后实现“三个方面的满意”。即：在思想观念上再创新，在工作质量上再创新，在工作措施上再创新;在工作成绩上再大提高，在自身形象上大提高;最后达到让公司领导满意!
　　以上是我来一年的工作总结，不到、不当、不对之外，恳请领导批评指正。
　　石嘴山恒大绿洲秩序维护部上半年
　　工
　　作
　　总
　　结
　　时间过得不久，11月28日入职到目前已有7个月，我的半年工作总结其实也是我入职以来的工作总结。这半年中的工作对我有很大协助，让我理解物业同步改掉自身的诸多坏****惯。现将半年工作总结如下：
　　一、半年核心工作：
　　，刚到公司参与部门为期一周的新职工培训，通过一周的培训，让我对部门的规章制度、岗位职责、执勤规范有了清晰的结识，还学****了队列、擒敌拳、消防知识、消防灭火器、消防水带的使用，增强了我对这一岗位专业技能的锻炼，让我更有信心胜任这份工作。
　　，下中队后，通过中队长及其他同事的协助，我熟知了工作环节，每个班次该做什么，检查岗位区域物品与否丢失，设施设备与否存在异常，理解时间节点，对园区照明设施的管控，楼宇巡逻签到、停车场的管理。
　　，协助业主做力所能及的事情，对进出社区的业主问好，对手提重物的业主积极上前提供协助，协助喝醉酒的业主回家，在恶劣的天气下告知业主做好防备措施。
　　，园区的防火工作比较严峻，高
　　层一旦发生火灾，面对我们简朴的防火设备，我们只有依托既有装备，认真刻苦的训练，用技能的纯熟度弥补装备的局限性，通过参与训练，我认真的学****多种消防设备的使用，以备不时之需。
　　，学****公司的公司文化，学****了突发事件的解决环节，学****了电梯困人的施救方案，还学****了园区打架斗殴的解决环节。
　　，为期一周的军事训练，认真学****刻苦训练，体会了一种团队只有讲纪律才干讲战斗力。我只是其中的一份子，我要发挥自己应有的作用，在团队的平常工作中奉献自己的一份力量。
　　二、存在的问题：
　　，我看到自己身上尚有可进步的地方，理论基本知识比较单薄，自身协调性很差，学****队列和擒敌拳中总是出错。
　　，自身并没有解决的能力。大门口车辆哪些可以进，哪些不可以进，什么状况下需要办理放行条，进出入人员车辆需要检查哪些内容还比较模糊。
　　，目前的工作逐渐提高服务质量，服务内容过于单一，我们工作不仅仅是协助
　　业主拿物品，还要从各个方面为业主着想。
　　，消防知识比较欠缺，消防工具的使用措施不够娴熟。
　　三、整治措施：