依法治县自查汇报.docx

依法治县自查报告

　　
　　一、加强组织领导，保证依法治县工作顺利开展
　　一是调节依法治县工作领导小组。为切实加强依法治县工作的组织领导，我局对普法工作领导小组适时进行调节，将局原六五普法领导小组人员和局党构成员所有并入局依法依法治县自查报告

　　
　　一、加强组织领导，保证依法治县工作顺利开展
　　一是调节依法治县工作领导小组。为切实加强依法治县工作的组织领导，我局对普法工作领导小组适时进行调节，将局原六五普法领导小组人员和局党构成员所有并入局依法治县工作领导小组，为依法治县工作顺利开展提供了组织保障。二是认真制定筹划。为搞好全年依法治县工作，年初我局制定了《xxxx县城管局xxxx年普法依法治理工作核心点》、《xxxx县城管局xxxx年依法治县工作核心点》、《xxxx县城管局有关集中开展依法治县宣教活动实行方案》，明确了全年依法治县指引思想和目的任务，保证了全年依法治县工作的有序开展。三是层层贯彻责任。将依法治县工作纳入有关股室队所年度目的考核，层层分解任务，将责任贯彻到人头。
　　二、强化依法执政，将党风廉政建设纳入法治轨道
　　坚持全面依法治县和全面从严治党紧密结合，进一步推动我局党风廉政建设和反***工作。一是狠抓工作部署贯彻。年初，局党组召开xxxx年党风廉政建设工作会议，全面部署本年度党风廉政建设和反***工作，严格贯彻党风廉政建设“两个责任”和“一岗双责”。制发《xxxx县城管局xxxx年党风廉政建设和反***工作意见》和《xxxx县城管局党风廉政建设党组主体责任和纪检组监督责任清单》，层层分解贯彻责任。专项召开3次局党组会议，听取分管领导报告党风廉政建设责任制贯彻状况，研究党风廉政建设阶段性工作，有力地推动各项任务贯彻。二是强化干部教育管理。将谈心谈话制度常态化，局属各队所认真研究制定谈心谈话制度，对干部职工思想上存在的苗头性、倾向性问题及早发现、提示、纠正，有效地遏制不良风气的蔓延。加强正反两方面教育，通过每月评比优秀环卫职工、每三个月评比优秀执法队员及优秀管理人员的措施和组织单位领导干部参观县法纪基地、对违规行为进行通报等形式，全面树立正气、激发正能量，强化干部职工法纪意识。着力营造浓厚的廉政文化氛围，在局机关各楼道部署图文并茂的廉政图板18幅，让干部职工在耳濡目染、潜移默化中增强廉洁自律意识。目前，局党组书记和班子成员开展谈心谈话13次，班子成员和干部职工谈心谈话15次，纪检组长约谈干部职工4次，参观法纪基地1次，通报解决违规行为3起。
　　三、推动依法行政，打造法治城管
　　一是建立完善重大行政决策法律征询、法律支持、合法性审查、民主集中档机制和法律顾问制度，并建立重大行政决策终身责任追究及责任倒查机制。二是加强行政审批管理，全面清理本部门的行政审批项目和权力事项，做到了两集中两到位。三是畅通信访举报渠道，设立信访接待室和信访举报电话，强化突发事件应急解决，有效地化解了都市管理方面的矛盾和问题。四是坚持规范公正文明执法，严格履行行政执法责任制和执法人员资格管理，进一步规范执法程序，明确操作环节，建立执法全过程记录制度，同步强化行政执法监督，规范行政惩罚自由裁量权，有效地提高了城管执法服务水平。五是加强政务信息公开，坚持公开为常态、不公开为例外，推动城管决策、实行、管理、服务、成果公开；依法规范