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呼吸科医师呼吸科医师工作总结.docx


文档分类:医学/心理学 | 页数:约4页 举报非法文档有奖
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呼吸科医师呼吸科医师工作总结

  一方面要感谢医院、领导给我这个珍贵的机会,还要感谢各位同事,由于她们的辛勤工作,使我安心完毕学业。
  我工作的单位是xxxx医院呼吸科,它是中国首批研究生学位授予学科,陕西省优势医疗学科,国家药呼吸科医师呼吸科医师工作总结

  一方面要感谢医院、领导给我这个珍贵的机会,还要感谢各位同事,由于她们的辛勤工作,使我安心完毕学业。
  我工作的单位是xxxx医院呼吸科,它是中国首批研究生学位授予学科,陕西省优势医疗学科,国家药物临床实验机构,第四军医大学基层建设楷模科室,是西北地区支气管镜诊治培训中心、呼吸机培训基地。陕西省医学会呼吸结核分会主任委员单位和全军呼吸学科副主任委员单位。呼吸内科共两个病区,设有床位80张,另有过敏反映疾病研究室,肺功血气室、支气管镜室、呼吸内科重症加强病房及呼吸内科实验室。是陕西省和西北地区呼吸内科技术、设备最精良的优秀单位。这儿的教师医德崇高、知识渊博、平易近人,不仅诊断水平在国内名列前茅,并且十分注重后辈的培养,保持着强大的人才梯队,桃李遍天下。
  她们科室主任每周查房1次,三线每周查房2次。查房时感觉氛围和谐,讲求实事求是、注重循证医学证据,诸多原则性的问题已达到共识,但许可不违背原则的分歧。唐所有医院历来强调综合诊断,全科不定期组织有放射诊断科、病理科、外科、内科、放疗科等多学科参与的联合大查房。查房时,先由一线或进修医生报告病史;上级医生仔细阅片,分析也许诊断,进一步检查及诊断方案。这样能系统的有筹划的使患者得到合理诊断,同步年轻医生理解诸多有关知识。合理的综合诊断是唐所有医院高诊断水平的重要因素之一。
  科室要发展,必需注重再教育、再学****及后备人才的培养。我参与的学术活动核心有:每周2次理论学****诊断新进展;每周1次科内学术讨论;不定期的对外学术交流,涉及国内外出名专家的授课、国内外的学术会议。长期高强度、自觉的学****交流也是她们长盛不衰的重要因素。
  我也小有收获。一方面是系统学****了有关基本知识、最新的诊断技术,全面纯熟掌握了呼吸科及有关科室常用病、多发病的诊断诊断,纯熟掌握呼吸科常规操作如胸膜腔闭式引流、胸膜活检、经超声、ct引导下经皮肺穿,基本掌握支气管镜、胸腔镜等操作要领。
  再次,各学科人员的通力协作是提高诊治水平的保证。各个科室所有有技术特长,每位医生也有技术特长,才干使科室的诊断水平得到保证。光有好的临床医生还不够,必需有优秀的设备和完善的辅助检查,才干设计出抱负的诊断方案。同步医院各科室间的协作也很重要,如手术科室、病理科、诊断科等。综合实力的突出,才干有诊断高水平。
  优秀的设备及技术也给我留下很深的印象。在我们基层医院有诸多困扰我们的难题,有了优秀医疗设备及技术,会让我们迎刃而解,豁然开朗。尽管如此,常规诊断仍是最常使用的诊断手段。我觉得,依托我院目前的技术、设备,只要能规范的、合理的运用常规技术,开展力所能及的新业务、新技术,也可以使大多数患者获得满意的疗效。
  工作体会及建议
  1、科室要发展,医院要强大,在竞争的医疗市场中立于不败之地,必需要走专科化建设道路,学科门类齐全,科学在发展,学术有专攻,学科门类越分越细,必需加强各学科人才培养,必需注重再教育、再学****及后备人才的培养。
  2、医院要发展

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  • 上传人梅花书斋
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  • 时间2022-07-04