农村干部离任退休及补贴报酬管理办法.docx

农村干部离任退休及补贴报酬管理办法
农村干部离任退休及补贴酬劳管理方法 为仔细实行党的农村干部政策，妥当解决农村干部的政治经济待遇，充分调动农村干部的工作主动性，规范村干部补贴酬劳管理工作，稳定农村基层干部队伍，依据上级有关文件规

农村干部离任退休及补贴报酬管理办法
农村干部离任退休及补贴酬劳管理方法 为仔细实行党的农村干部政策，妥当解决农村干部的政治经济待遇，充分调动农村干部的工作主动性，规范村干部补贴酬劳管理工作，稳定农村基层干部队伍，依据上级有关文件规定，结合我镇实际，特制定本方法：
第一条：退休范围
现职农村党支部成员、村、社区（居）委会成员。
其次条：申请退休条件要求
、社区两委干部，工作政绩突出，因病、因公丢失工作实力或因年龄达到老年标准，符合本规定任职工龄及年龄要求，方可申请。
，年龄达到45周岁以上，方可申请退休。
，须由本人提出申请，经支部探讨同意，村民代表会议探讨通过，镇党委探讨批准后，方可办理。
，被党委撤职或村民罢免、换届落选、自动离职或因违法犯罪自行解除职务的农村两委干部，不办理退休手续。
，后调至乡镇、镇直有关部门任职，因改革、改组下岗或被辞退的非现职农村干部，不办理退休手续。现职机关工作人员在村任职的，不办理农村退休手续。


***数额较大或经济 1
混乱，遗留问题较多，致使新班子无法开展工作的，离职后不办理退休手续。
第三条：工龄折算
：现任农村两委干部申请退休以担当支部书记工龄为标精确定，申请人担当非支部书记职务的，按下列折算系数折算成支部书记工龄（任职期间兼任其他职务的，就高折算）：
（1）担当支部书记、村委主任的，每担当支部书记、村委主任一年，按支部书记工龄1年折算；
（2）担当支部副书记、村委副主任或两委成员兼任会计的，每任职一年，；
（3）担当支部、村委委员的，每任职一年，；
（4）担当团支部书记、妇代会主任的或被聘任会计、计生主任、村委下属组织非两委成员的，每任职一年，；
（5）担当村民小组长的，每任职一年，。
：服兵役期满回村任职的，每服满1年兵役，（退役或因违纪组织责令回村的，兵龄不计工龄）。
第四条退休待遇
（书记或主任）10年以上，未纳入社会养老保险范围，正常离任，男满60周岁，女满55周岁的离任