军训拓展一天的心得5篇.doc

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军训是什么?是烈日下的暴晒?是暴雨下的狂浇?不,都不是。军训,是熬炼自己的体质,军训,是强化自己的意志,是培育自己的自律,军训,是融入一个团队。
军训时,也有几件事让我记忆犹新,如在训练时我们分为两组带
领,一组是女生代表进展训练,一组是男生代表进展训练,一二排由男生代表训练,三四排由女生代表训练。教官在我们训练后进展检查。我在第一排,所以由男生代表进展训练,我们先联系起步走,当时许多人不仔细,不好好练****于是我们的队伍就乱糟糟的,左面突出,右面陷进去,整体就是个波浪形的。但是三四排却走的很好,比我们整齐多了。三四排的女领队很会带动大家,教师说休息的时候都说不用休息,喝口水就好。
到了教官检查的时候,我们一排一排的走,我们第一排先走,然后学****其他三排怎么走,我们走的很不齐整,看完其他三排,感觉我们是最不好的一排,教官看后说:“第一排走的是什么,其次排走的还不如第一排”。不知道为什么,我暗自放下心来,好歹不是最差的。
这时教官又说:“第四排还行,第三排最好”。这时我又有些绝望,倒数其次。暗暗下了决心,后面肯定要努力。最终,班主任发话了,最终一排连续,其他人休息,但是却没有一个人休息,大家都在练****br/>军训这段时间,我感受最深的是军人的气息,那种为自己骄傲的感觉。
#683380军训拓展一天的心得2
,必需依靠集体的力气协同协作,这就是组建团队的意义和价值。一个团队成立时,肯定要建立强有力的组织指挥体系,进展合理的分工和协作,才能保证团队工作有序的开展。
,有的特别小,象征着不同的环境和困难的条件。嬉戏就像是一个社会竞争,不要试图轻易转变嬉戏规章或者社会环境,唯一能做的就是在最短的时间内适应环境。同时,嬉戏的规章会不断转变,如同社会环境和竞争环境在转变,竞争是一个不断学****改良的过程,不断查找它的突破点。
,我们不能让瘦小的女生占用大格子,必需留给身材高大的同伴,这说明资源是有限的,必需学会合理安排。因此,任何一项工作开头之前,团队领导人要审时度势,依据实际条件和资源,统筹规划,合理安排。
,但是全部人都对结果和最终的绩效负有责任。任何一个工序的失误,都可能导致触电,团队的成果将前功尽弃、毁于一旦。我们在抱、抬、托、举的时候,都必需留意一下其他同伴的动作,团队全部成员都必需在相互协作中善意提示、彼此关注。
,我们都当心冀冀,凝神屏气。工作中,我们不正是需要这种严谨、仔细、负责的态度吗?
,只有团队成员群策群力,鼎力相助,才能最终完成团队的目标。
#767346军训拓展一天的心得3
仿佛昨日的歌还萦绕在耳边,,然而那些难以忘记的景,抑或是事,,于是我便开头了人生中必经的洗礼.
我在风雨中寻找,寻找我所需的精神、品质、,不断摸索、体验,,就像失去爱护的雏鹰,,然而我只身一人经受了风雨后,感到了一番胜利之欣喜,也模糊地发觉了来自我内心的蜕变.
军训我人生中的一场考验,却也培育了我吃苦耐劳的精神,,,需要几幕精彩的表演,当我十几年的岁月一晃而过,我也在等待,,我还看到了一些往日所无法看到的风光,连繁星点点的夜空、,,还能依稀看到这五天的军训所带给我的领悟,在我的漫漫人生路途中,,我会在坎坷的路上看到最绚烂的风景.
#683382军训拓展一天的心得4
、陈伟江、陈治,十几个同伴踩在他们的肩膀上,汗水、沙土粘满了衣服,肩膀被踩出红红的血痕。他们的奉献和付出,换来了团队的胜利。公司的进展,不仅需要运筹帷幄、冲锋陷阵的将帅、骨干,更需要许很多多辛勤工作的一般员工,正是他们俯首甘为孺子牛的精神,才真正奠定了胜利的基石、托起了事业的盼望!
,面对不行能完成的任务,我们都没有选择放弃和退缩,由于每个成员都信任,只要依靠团队的力气,就肯定能战胜困难。坚持精神,尝试精神、团队精神在这一刻显得如此光线四射、熠熠生辉。这不正是现实工作中需要去体验和运用的吗?
,不是群体,一个优秀的团队必需具备团结、信任与协作。每一次齐心协力的团结合作,每一次胜利之后的热忱相拥,每一次完成工程的坦诚共享,都会让彼此之间多一份了解,多一份亲切,多一份友情。我为人人,人人为我,对待帮忙自己的人,要有感恩的心,学会帮忙别人,才会被别人帮忙。
拓展训练完毕了,我们战胜了心魔,更由内心的极大恐惊到无所畏惧,经受了心理与生理的考验,真正实现了熟悉自我、挑战自我、超越自我的目标,更熔炼了一只顽强、团结的优秀团队。信任每一个人都从中得到了或多或少的启发,但我们是否能真正把拓展中的精神运用到工作中去,能否把得到的启发运用到生活中去,还需要一个更长的磨练过程。在训练中,我们取得好成绩,得益于团队成员都有剧烈的集体荣誉感。通过完成一个集体工程,我们手牵手,心连心,充分发挥集体的才智,个人的潜能都有效发挥出来了。
#683381军训拓展一天的心得5
1、感情与分散力
一个团队要有分散力,团队成员之间必需有感情。爱生这个团队是讲感情的,也正是老板这种浓浓的人与人之间的感情,深深地吸引了我们全体爱生人包括我本人,不愿离开爱生。在当今这个竞争特别剧烈的社会,要找一个大家之间相互讲感情的地方,是一件不简单的事。但感情不等于分散力。分散力需要多方面的因素结合,有时过份地讲感情,不分是非,不讲原则,反而会破坏分散。爱生作为企业,在市场经济的海洋大海中,虽然算不上航空母舰,但也不是一艘小帆船,已经是一艘战舰。我们要使爱生成为长命企业,这艘战舰永久向前,既需要感情,更需要才智和理智。洪亮的口号与雄伟的规划并不能使企业快速进展;发挥我们的聪慧才智,运用我们的才智,踏踏实实干好每一件事情,做好每一个工作,才能使爱生进展壮大。
2、分散力与竞争力
胜利的团队来自于区分对待,即保存最好的,剔除最弱的,而且总是力争提高标准。一个团队有很强的分散力,无疑会形成这个团队的较强的竞争力。抱团打天下必定比单打独斗要强得多。但分散力同样也不等于竞争力。竞争是要优胜劣汰的,一个团队参加社会竞争,要优胜劣汰;同样,在团队内部也要形成肯定的竞争,也要有优胜劣汰,这样这个团队才能有竞争力,才能在参加社会竞争时能够生存下来,不被淘汰。究竟优胜劣汰是市场经济的规律。
良好的团队精神和积极进取的人生态度,是现代人应有的根本素养,也是现代人人格特质的两大核心内涵。有一位企业家说过:不要以为你什么都行,离开了团队,你可能一事无成;也不要以为你势单力孤,有了团队,你或许什么都行!我很感谢能通过此次拓展训练活动有这样一次深刻的体验和有意义的经受。我也为我能处于这样一个有默契的团队而感到荣幸,我信任,在我们这个大家庭中,不管我们接下来会面临怎样的困难,我们都能够手牵着手共同去克制,由于我坚信:团结就是力气!
军训心得体会