就业信息管理系统的分析与设计.doc

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声明
本人声明所呈交的论文是在导师指导下个人独立完成的,尽我所知,除了文中加以标注和致谢的地方外,不含有为获得云南大学或其他教育研究机构的学位或证明而使用过的材料,与我一同工作过的同志对本论文所做的任何贡献均已在本论文中做了明确的说明并表示了谢意。
研究生签名:日期:2012-09-13
论文使用和授权说明
本人完全了解云南大学有关保留、使用学位论文的规定,即:学校有权保留送交论文的复印件,允许论文被查阅或借阅;学校可以公布论文的全部或者部分内容,可以采用影印、缩印或者其他复制手段保存论文。
研究生签名:导师签名:日期:2012-09-13
Abstract
Withthesocialdevelopment,technologicaladvances,,thetraditionalmodelhasbeenlookingforworkfacetofacecannotmeettoday'sneeds,theremustbeanumberofblocksandaccuratemediumtoconnectstudentsandbusinesses.
GraduateEmploymentinthisgroupdevelopedtheuseofadvancednetworkmanagementtechnologytoimprovetheefficiencyofcollegestudentslookingforajob,modern,,selecttheB/Smode(Brown/Server)thedesign,useofSQLSERVERdatabasesoftware,MyEclipse+tomcattoolsdeveloped.
Jobseekerslookingforworkinthissystemandenterprisepublishingpostsbasicmanagementfunctions,suchas:registrationofJobseekersandbusinesses,Jobseekersrevisetheirresumefunction,thefunctionsofcollegestudentslookingforwork,collegestudentsviewthemselveslookedforworkfunctions,corporatemodifytheirowninformationfeatures,enterprisepublishingcapabilitiespositions,corporatefunctionsbrushselectionresumes,businessstudentsinvitedtointerviewthefunctionofthebackgroundoftheindividualmembersandcorporatemembersofthebasicmanagementfunctions,thebackgroundofthenewsofthemanagementfunctions(includingthereleaseofinformation)andaseriesoffunction.
Keywords:B/Sarchitecture;Jobseekers;Enterprise;Resume;Recruitment
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目录
第1章引言 1
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第2章就业信息管理系统相关技术 4
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第3章就业信息管理系统需求分析 14
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第4章就业信息管理系统的设计 23
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第5章就业信息管理系统的实现 41
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第6章结束语 53
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参考文献 55
致谢 59
第1章引言

随着科学技术的不断提高,计算机科学技术日渐成熟,其强大的功能已为人们深刻认识,它已进入人类社会的各个领域并发挥着越来越重要的作用。作为计算机应用的一部分,使用计算机对企业单位的各项信息进行管理,具有手工管理所无法比拟的优点。例如:检索迅速、查找方便、可靠性高、安全性强、存储量大、保密性好、寿命长、成本低等。这些优点能够极大地提高工作的效率,也是企业的科学化、正规化管理与世界接轨的重要条件。
经过多年发展,就业网已经逐渐由定性管理,进入到重视定量管理的科学阶段。众所周知,在定量管理的具体实现方法和手段方面,最有效的工具就是计算机管理。
传统的手工操作管理存在着许多无法避免的问题,例如:
人工计算帐单金额容易出现差错。
收银工作中跑单、漏单、偷钱现象普遍。
个别服务员***、改单、宰客情形时有发生。
客人消费单据难以保存和查询。
无法对大量营业数据进行统计分析。
当今世界已进入了在计算机信息管理领域中激烈竞争的时代,应用计算机已经变得十分普遍了,如同我们离不开的自行车、汽车一样。我们应该承认,谁掌握的知识多,信息量大,信息处理速度快,批量大,谁的效率就高,谁就能够在各种竞争中立于不败之地。随着科学技术的不断提高,计算机科学日渐成熟,其强大的功能已为人们深刻认识,它已进入人类社会的各个领域并发挥着越来越重要的作用。越来越多的管理人员意识到信息管理的重要性[1]。
随着管理者对管理信息系统的重视程度的提高,就业信息的管理功能也在不断的增强,发挥的作用越来越大。从开始的只能进行数据的浏览、添加、修改等简单操作的管理信息系统到集前台营业、会员管理,系统管理于一体,功能模块清晰,操作简便快捷的管理系统[2]。

就业是民生之本。关心就业就是关心民生。现代经济社会发展的一个重要任务就是必须将促进就业增长作为基本目标,这不仅是因为就业关系到民生,更关系到社会稳定和经济长远发展。随着我国社会经济的快速发展以及信息化、全球化等因素的影响,
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社会对人才的需求也越来越大,但是我国社会就业岗位的增长速度远远没有高校毕业生的增长速度[3],就业问题仍成为我们当前最主要的社会问题。另一方面,在当前这个经济全球化的时代里,用人单位也都认识到人才的重要性,谁拥有顶尖人才,谁就拥有一个无法比拟的力量。因此,为企业和求职者提供一个直接联系交流的就业网平台已经越来越重要。在实际的工作中,就业信息管理对工作人员来说数据量大、任务繁琐。传统的手工管理方式已经不能满足现在的需求,开发一个信息化、自动化的就业信息管理系统已经成为必然趋势,就业信息管理系统能对就业信息加以统一管理,提供人性化服务。
国家就业部门对我们就业信息管理系统的建设也是非常看重,甚至有些以就业信息管理水平来评价一个地方的经济发展水平,这使得每个地方加强就业信息管理系统的改革和开发工作。随着计算机技术的发展和欢联网的普及使用,通过设计和建设网络拓扑架构、网络安全系统、数据共享和管理、信息的发布和管理来加强企业/事业单位和求职者直接的交流。

本论文中的就业信息管理系统主要内容是对本系统的求职者和用人单位信进行科学、有效管理,其中包括查询、更改、编辑和删除等操作。通过就业信息的有效管理,以达到简便求职者求职的过程和降低用人单位招聘成本。主要模块包括求职者会员管理、企业会员管理、岗位管理、新闻管理、简历管理、会员信息管理和查询统计、系统后台管理等模块。
系统的目标是提高就业信息的自动化、科学化、信息化管理,为学生的求职与企业的招聘工作提供一个更科学、更便捷、更好的服务平台。具体来讲,系统的设计目标主要包括:
对企业、求职者的信息的管理,包括分类、编号、查询、存储、维护。
科学管理就业信息和企业招聘信息,提高求职者自身信息的真实性,并全程关注每一个用户的求职或招聘过程,建立就业管理信息化。
掌握求职者的就业情况和数据统计。
快速为求职者统计出适合的岗位,安排比较合适面试机会,以便求职者的就业。
科学管理求职者投递的简历、用人单位发布的岗位管理。
系统管理员可以发布公告,比如最新就业信息,最新发布的岗位等。
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