2023年地质灾害防治活动方案（2篇）.doc

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2023年地质灾害防治活动方案
一、培训目的
通过本次培训活动,切实增强各乡(镇)、经开区,国土所,各监测点监测员防灾减灾意识,提高应急处置和防灾减灾能力,最大限度减轻或避免地质灾害造成的损失,切实保障人民群众生命财产安全。
二、培训对象
本次培训对象包括各乡(镇)、经开区分管地质灾害防治工作的领导,各国土所全体工作人员以及各地质灾害隐患点监测员,共计约____人。
三、组织机构
为保证活动的顺利进行,特成立地质灾害宣传培训活动领导小组,由局长任组长,局办公室、地环股人员为小组成员。负责本次活动的筹划和组织工作。
四、活动时间、地点及通知安排
培训时间:____年____月(具体时间待定),上午9:00~12:00。
培训地点:
通知安排:各乡(镇)、经开区和国土所由国土局办公室通知,监测人员由各自辖区内的乡(镇)、经开区负责通知,并要求按时到场。
五、培训内容
(一)地质灾害特征、征兆及如何避灾。
(二)如何避免自然或人为活动所引发的地质灾害。
(三)如何开展地质灾害隐患排查和巡查等工作。
(四)各监测人员如何进行地质灾害点监测并如何做好监测记录。
(五)如何做好地质灾害防治的宣传及培训工作。
(六)如何加强全县从事地质灾害防治管理人员的应急能力,学****组建地质灾害群测群防体系要点。
(七)各地质灾害隐患点防灾预案的制定,以及地质灾害发生时,如何启动和实施防灾预案。
六、会议流程
主持人:
七、培训补助
参与本次活动的监测员将发放____元的补助(造表签字发放),用以支付路费及伙食费。
2023年地质灾害防治活动方案(二)
为服务“工业突破”战略,为县域企业的发展提供人才智力支持,特面向企业和有关单位征集就业、见****岗位,实现未就业高校毕业生与岗位对接。为做好此项工作,特制定本实施方案。
指导思想和工作目标
以____精神为指导,坚持____,通过征集就业、见****岗位,掌握企业人才需求状况,在摸清高校毕业生就业情况的基础上,为企业和未就业高校毕业生着力搭建供需对接的服务平台,引导未就业毕业生到县域企业实现就业,为构建和谐服务,为“工业突破”战略目标的实现贡献力量。
工作步骤
(一)高校毕业生就业情况调查摸底
1、摸底范围。县生源____年以来毕业后一直没有正式就业的普通类专科以上师范类和非师范类毕业生。
2、求职登记。县人事劳动和社会保障局通过电话联系、信函通知、电视台公告等形式发布未就业高校毕业生求职登记公告和宣传相关就业政策,组织有就业意愿的未就业高校毕业生到县人才交流中心进行求职登记。经审核确属无就业单位的毕业生,填写《县未就业高校毕业生登记卡》,登记截止到____月底。普通师范类未就业高校毕业生的调查登记由县教文体局负责,非师范类未就业高校毕业生的调查登记由县人劳社保局负责。
(二)面向企业、有关单位征集就业、见****岗位
从____月初到明年____月中旬,利用一个半月的时间在全县征集适合高校毕业生的就业和见****岗位。
一是征集就业岗位。县人事劳动和社会保障局要以县域企业和岗位需求潜力较大的单位为重点,采取主动上门等方式加强联系沟通,征集就业岗位。
二是征集见****岗位。按照省人力资源和社会保障厅关于征集高校毕业生就业见****岗位____,进一步加大面向各类用人单位见****岗位的征集力度,在全县建立____个高校毕业生就业见****基地,努力使有见****要求的高校毕业生能够参加见****br/>(三)供需对接
从____月份到明年____月底,县将征集到的就业和见****岗位通过适当形式向社会发布,通过各种就业服务、帮扶措施和搭建服务平台,最大限度地实现高校毕业生与岗位对接,解决企业的人才需求。
1、县人才交流中心、教育文化体育局要通过召开座谈会、走访企业、信函通知、网上推介等多种形式向企业推荐未就业的高校毕业生实现就业。
2、县人才交流中心明确专人负责,随时为企业、未就业高校毕业生提供岗位对接服务。
3、举办专场招聘会,邀请县内企业与会招聘,促进用人单位和高校毕业生有效对接。
4、通过多种途径发布见****岗位信息,组织有见****意愿的未就业高校毕业生到企业参加见****活动,并落实见****期间的基本生活补助。
保障措施
(一)加强领导,周密组织
县人事劳动和社会保障局、工业促进局、教育文化体育局要具体负责就业、见****岗位的征集和岗位落实工作。明确专人,责任到人。要加强工作的督导和调度,发现问题及时解决。要为接收毕业生数量较多的单位实行上门办理毕业生就业手续,为企业和毕业生提供高效、便捷的就业服务。
(二)搞好宣传,正确引导
各乡镇、各部门要通过多种形式做好宣传工作,一方面向企业宣传征集就业、见****岗位的相关优惠政策和重要意义;另一方面向广大高校毕业生宣传当前的就业形势和国家的就业政策,引导高校毕业生正视当前严峻的就业形势,转变择业观念,鼓励他们到县域企业、到基层建功立业,实现自身价值。
(三)主动协调,形成合力。
开展就业、见****岗位的征集工作,需要各乡镇、各部门和社会各界的广泛参与和大力支持。