公司拓展活动方案（通用5篇）.docx

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户外拓展训练项目篇一
一、项目类型
信任、沟通。
二、器材
眼罩、鲜花、气球等活动道具。
三、场地
有起伏改变的场地。
四、人员要求
人数不限。
五、活动目标
1、让学生感受信任与被信任的感觉,增进学生之间的沟通,拉近彼此间的距离。
2、使学生切身体会到团队协作的重要性和意义所在。
3、挑战自我平安区,建立对团队学生的信任,感受这个信任带来的突破。
4、训练倾听和辅导的技巧。
六、操作过程
当场选六名队员,三男三女,男生背女生。男生当"瞎子",用纱巾蒙住眼睛;女生扮"瘸子",为"瞎子"指引路,绕过路障,达到终点,最早到达者,为赢。其中路障设置可摆放椅子,须绕行;气球,须踩破;鲜花,须捡起,递给女生。
七、留意事项
1、路途选择不能有太大的危急性。
2、提示学生爱护戴眼罩的学生。
八、引导共享
1、通过亲身体验,让学生体会信任和被信任的感觉。作为被引导的一方,应全身心信任对方,大胆遵照同伴的指引去做;作为牵引者,要时刻留意被牵引者的平安。
2、诚信是交往的基础,诚信来源于对做事的仔细看法,要取得别人的信任,就要仔细地对他人负责,也是对自己的负责。
3、如何做到信息的高保真传输?
4、当蒙上眼睛后,是否有一种担心全感?
5、对于带领自己的人,内心的想法如何?是否会完全信任对方?
6、当蒙眼者被要求跑五步时,他有什么想法?
7、带领者在行动过程中的心情如何?
8、采纳不同的引导方式,如声音或行动,被蒙眼的学员是否有不同的感受?
九、总结与评估
1、当蒙眼者被告知跑五步时,这须要极度的信任,通过他跑动的幅度,可以看出他对同伴信任程度的大小。
2、以声音或身体接触相结合,有助于双方建立信任,增加平安感。
3、当人们须要跑动时(一只手搭在同伴的胳膊上),这已有足够的风险去挑战对同伴的信任。而无需更多的不必要的危急。
4、可以发觉一个好玩的现象:有些蒙眼人将手伸向前方,那些不这样做的人可能对同伴的引导实力怀有更大的信任。
5、信任是沟通和合作的基础。
6、双方有效沟通与合作,有助于顺当完成任务。
公司拓展训练心得体会篇二
上周公司组织了一次户外拓展活动,虽然感觉挺累的,但是让我不得不感叹这是一场才智与体能的培训,时间不长,意义重大,简洁概述。
在这次活动中,主要是以团队活动为主,通过许多小嬉戏让我们感受团队的力气,团队通过不断优化分工和协作在面对时间紧,任务重的时候该如何进行组织、沟通、合理利用资源。
说实话,在这次活动中,让我最有感受的就是让我们都落泪的“毕业墙”。让我不得不对大家竖起大拇指,真的很棒,也让我感到特殊惊异,我们尽然能完成在我眼里不行能的任务。其实,刚起先,挺怕的,不仅怕失败,更怕大家摔下来,因为,我觉得很危急,并且在20分钟内完成根本就是天方夜谭,但是看到大家都全力以赴的拼搏,看到一个个信任的眼神,当时,我就在想,别人可以,为什么我们不行呢?没有想到我们最终胜利了。(虽然最终看照片,最终两个人是教官帮忙的,有点小失落,缺少那么点胜利感)从这个艰难的嬉戏中已经完全是够看出许多道理。领导力的作用是那么的重要,团队的力气多么强大,它可以起到1+1>2的效果,回过头看那墙时,我不禁感慨,人生有多少次我们就在这样的“高墙”面前害怕,多少机遇在瞬间被我们错过,假如不敢英勇踏出去尝试,失去的又会有多少。
当然,团队中也各有角色,要找准自己的位置,团队的胜利须要我们每一个成员的共同努力!
拓展培训是一种挑战,不仅是体能,更是意识、心理的认知,挑战的不仅是个人,更是团队,很感谢我的战友们,因为有你们,我的生活变得更精彩,感恩的心,感谢大家。
企业团队拓展训练的常见项目篇三
活动主题:齐眉棍
嬉戏简介:全体分为两队,相向站立,共同用手指将一根棍子放到地上,手离开棍子即失败,这是一个考察团队是否同心同德的体验。在全部学员手指上的同心杆将根据培训师的要求,完成一个看似简洁但却最简单出现失误的项目。此活动深刻揭示了企业内部的协调协作之问题。
嬉戏人数:10—15人
场地要求:开阔的场地一块
须要器材:3米长的轻棍
嬉戏时间:30分钟左右
活动目的:在团队中,假如遇到困难或出现了问题,许多人立刻会找到别人的不足,却很少发觉自己的问题。队员间的埋怨、指责、不理解对于团队的危害……这个项目将告知大家:“照看好自己就是对团队最大的贡献”。提高队员在工作中相互协作、相互协作的实力。统一的指挥+全部队员共同努力对于团队胜利起着至关重要的作用。
公司素养拓展训练心得体会篇四
“拓展训练”是一项大型的户外拓展活动,在我看来他还还被给予了“磨练意志、陶冶情操、完善自我、熔炼团队”深层次的内涵。以前,对于“拓展培训”这个活动只是听过,但是并未亲身参加其中,所以也不明白所谓的“拓展”原委是何资料。这次有机会参加网名网讯的素养拓展训练,使我受益非浅、感受颇深!
当我们迈进训练场的那一刻,我们已经被给予了人生中的一次新的转变!因为他激励了人的斗志,激发了人的潜在潜力,创建性的发挥了人的团队潜力。
虽然只有短短的一天时间,拓展训练所赐予我们的启发和阅历却是一笔永久的精神财宝,无论我们身处何种岗位、只要专心体会就能得到非常有益的人生感悟。在这一天里,让我感受最深的有以下几个方面:
一、目标一样、相互信任
无论是训练一起先的背摔、巨人天梯、毕业墙,几乎全部的项目,我们每个成员都在专心的出谋划策、都在为完成一样的目标而努力。家没有任何的隔阂和本位主义而是相互帮忙和协作,假如我们在实际工作中都能像此刻这样。手紧紧握住、相互扶持,我们就能成为一个团结的、具有强大凝合力的团队。最难忘的是,在“背摔”中,让我真正体会到了同舟共济、相互信任。在今后的工作学****中我也必需要以这种心态重新定位自己的主角和职责。
二、永恒的微笑
毕业墙这个项目,使我感觉到“翻越求生墙”训练是对我们意志的考验,4米高的笔直的石墙,没有任何工具,当时就想着怎样过去?大家同心协力共同努力,最终折服了"石墙",但是更让我无法忘怀的是作为人梯底座的队员不知肩上、身上受了多少“践踏”,更让人钦佩的是为了帮忙最终一名队员顺当攀上毕业墙,取得最终成功的队员,使同舟共济的团队精神得到了最好的升华。
拓展训练很快的一天,但是使我相识到个人的胜利恒久基于团队的胜利,也体会到了远远超越个人胜利的团队胜利所带来的喜悦,感受到了团队所赐予每个人的巨大鼓舞和关爱,感受到了深厚团队氛围所激发出的昂扬斗志。当队友们把我拉上4米高的台子上时,使我感受到团队精神的宏大,团队合作是我们最终取得胜利的精髓。
世上无难事,只怕有心人。没有什么不行能完成的任务。决不轻言放下,多一些志气和毅力,许多机会就不会溜走,要信任自己。我坚信通过这次训练,我们在今后的学****工作中会拧成一股绳,心往一处想,劲往一处使,团结协作,战胜挑战,取得优异的成果。
通过拓展活动,我感悟到所谓团队精神,是指团队成员为了团队的利益与目标而相互协作的作风。奉献成为激发团队成员的动力,为胜利注入能量。承诺是团队成员共同担当的群众职责。没有承诺,团队就犹如一盘散沙。做出承诺,团队就会同心协力,成为一个强有力的群众。
通过这次拓展活动,使我在学会团队精神、信任和沟通的同时也学会了很多东西:学会挑战自己,学会正视自己的缺点,了解自己的特长和短处,学会激励他人,学会观赏他人。更学会了在自然中放松、在嬉戏中学****在欢乐中感悟!启发了我本身的想象力与创建力,提高了解决问题的潜力;相识到了群体的作用,增进了对群众的参加意识与职责心;改善了人际关系,学会了关切,更为融洽地与群体合作。
总之这次拓展训练给了我一次终身难忘的经验,我将会把这次拓展活动中所感受到的一切运用到今后的学****中去,完善到我们这个大团体,去开拓更广袤的天地,把我们共同的人生目标进行得更好!
拓展训练项目篇五
(一)项目名称:
疯狂市场
(二)项目性质:
室内/室外项目(团队合作)
(三)适用对象:
适用于销售类团队,不适用于研发类团队
(四)项目时间:
120分钟
二、培训目标:
各公司利用供应的资源和聪慧才智获得最大的收益(最先获得平安路途的的公司将获得一等奖5000,以后依次为4000、3000共计3个大奖)
决策与执行
外部环境的分析和限制;
内部环境的分析和限制;
合适的人放在合适的位置;
创新与谈判,不断开发多重盈利模式;
学****系统化分析内外部环境,有效地分工协作,合
理地寻求合作伙伴关系
三、器材打算及场地打算:
1、疯狂市场雷电毯一张;包含看雷老师的正确地图答案一张。
2、各公司资源袋一套:每个资源带有铅笔一支,A4白纸一张,空白地图一张,信息卡一张(80%的正确率),模拟代币20个,每个代表50元。
3、场地需求:一个大会议室及一个封闭的小房间用于放雷电毯
4、CEO、CFO、CMO、外交官标识卡,贷款申购卡。
5、银行贷款表、门票价格表、门票、奖金。
(四)项目规则:
1、说明MAZE所在的位置,并明确告知这是有效挣钱的一个手段,告知每个公司所享有的资源以及详细的运用方法。
2、反垄断原则:任何一个公司取得大奖后将不再有资格进入雷区,但这并不意味着停止了赚钱的机会。
3、严禁暴力原则:不得运用暴力手段。
4、听从培训师口令原则:在雷阵行走过程中,严格根据培训师口令进行行走。
5、路途行走说明:
指出进口端和出口端