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党支部建设工作经验材料供借鉴.docx


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一、紧盯“一个目标”绘好“路线图”。
以实现全县党支部“五个基本规范化”为总目标,在广泛调研摸底、全面分析研判的基础上,研究制定《**县党支部标准化规范化建设实施方案》,分类量化农村、社区、机关、公立医院、国企等11个领域建设具体指标,确保各党支部行有标尺、干有方向、评有依据。同时,按照“一年全面推开、两年系统提升、三年巩固深化”目标任务,为全县党支部列出“时间表”、画好“路线图”,做到有序推进、整体提升。目前,全县835个党支部完成达标建设,完成率100%。
二、细化“两张清单”绘好“发展图”。
以培育先进示范党支部和整顿提升后进党支部为着力点,制定“先进”和“后进”两张清单,形成“创建一个、带动一片、巩固一方”的工作格局。一是制定先进清单,示范带动促发展。建立健全“联系推动一批、先进带动一批、巩固提升一批”工作机制,分行业、分领域培育一批党支部标准化规范化建设示范点,加大宣传推广力度,通过刊载先进示范党支部典型经验、编印典型案例、组织现场观摩学****等方式,引导各领域党支部辩证吸收、科学借鉴、共同提高,形成比学赶超、创先争优的良好氛围,让先进有压力、中间有活力、后进有动力。目前,已累计培育省、市、县标准化规范化建设示范党支部149个。二是制定后进清单,对症施策促发展。下发《关于建立健全全县软弱涣散基层党组织整顿提升工作长效机制的通知》,严格对照软弱涣散基层党组织集中整顿10条“负面清单”,结合党支部标准化规范化建设要点,对全县所有党支部开展分析评估,全面摸排、梳理、核查存在问题,形成后进清单,逐条逐项制定整改措施,明确责任人和整改时限,实行问题动态销号管理,确保整改到位、逐步提升。
三、聚焦“三个到位”绘好“效果图”。
一是责任压实到位。建立健全县委常委党支部联系点、县直部门班子成员联系本系统(单位)党支部、乡镇(街道)党(工)委班子包片联系村(社区)党支部工作制度,帮助理清发展思路,协调解决实际问题,补齐工作短板,提高党支部建设水平。注重强化党组织书记“第一责任人”责任,把党支部标准化规范化建设工作与年度党建工作成效考核挂钩,纳入党组织书记抓党建述职评议考核重要内容,倒逼各级党组织书记履职尽责。二是任务落实到位。坚持每年分类制定《基层党建工作重点任务》,按月下发《基层党建工作任务清单》,细化目标任务和工作标准,定期验收工作成效。督促各党支部严格执行“三会一课”、组织生活会、民主评议党员等党的组织生活制度,每月定期开展“主题党日”活动,将党员学****教育、民主议事、志愿服务活动等融入其中,切实增强党支部组织力和凝聚力。三是成果巩固到位。强化系统思维,研究制定《**县巩固拓展党支部标准化规范化建设成果评星定级办法》,对全县所有达标党支部进行动态、分类、量化管理,按照组织设置好、队伍创建好、制度执行好、任务落实好、保障配套好“五好”标准进行评星定级,使党支部建设标准持续“在线”。对2019年以来达标验收的所有党支部及20xx年来获得省、市、县“党支部标准化规范化建设示范点”称号的党支部开展“回头看”,对照《**市巩固提升党支部标准化规范化建设预警办法(试行)》,建立“蓝牌”“黄牌”“红牌”管理台账,及时下发预警提示单,抓好问题整改。目前,通过“回头看”共发现问题62个,其中“蓝牌”预警59个,“黄牌”预警3个。
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