新申请书样表（第2页）-劳动人事争议仲裁办事指南.docx

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计算方法如下:
1、未签订书面劳动合同的二倍工资差额10000元二月工资2000元X5个月;2、解除劳动关系经济补偿2000元=离职前月平均工资2000元X1个月/违法解除劳动关系赔偿金=离职前月平均工资2000元X1个月又2倍;
3、++8X125小时又150%;・+8X9小口寸/天X加班26天又200%;++8X9小时/天又加班3天X300%;
..仲裁。
申请人(签名或盖章):张三2016年8月8日
(特别声明:此申请书只作为参考,具体内容请按照您的实际情况填写)注:,一式四份,其中三份交劳动人事争议仲裁委员会,一份申
请人自存(被申请人为共同当事人时,应填写一式六份,其中五份交劳动人事争议仲裁委员会,一份申请人自存);
.申请内容填写不下时,可在申请书中间加页;
.填写的申请书须字迹清楚、文字简练规范;
.交此申请书时,须同时提交本人身份证件复印件一张(A4型纸)。
(第2页)