时间管理d.pptx

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海尔集集团新新员工工培训训公开开课之之———
课程内内容
一、时时间管管理概概述
二、为为何忙忙乱
三、时时间那那里去去了––对对时时间的的分析析
四、时时间管管理原原则
五、时时间管管理的的改进进方法法
引言言
我一直直都在在抱怨怨时间间。忙忙的的时候候觉得得时间间太少少,闲闲的时时候又又觉得得时间间太多多。
----QueenCharlotte
高效能能人士士的时时间管管理
一、时间管管理概概述
■概念念
——由由于于时间间所具具备的的基本本特性性,所所以时时间管管
理的对对象并并不是是时间间本身身,而而是指指面对对时间间而
进行的的“自自管理理者的的管理理”。。所探探索的的是如如何减减
少时间间浪费费,以以便有有效地地完成成既定定目标标。
■结论论
——通通过计计划统统筹而而相对对合理理利用用和节节约时时间。。
什么是是时间间管理理
时间管管理的的原因因
1、时时间是是企业业和个个人最最稀缺缺的资资源之之一;;
2、有有效的的时间间管理理能够够以最最高的的效率率完成成重要要的事事情;;
3、有有效的的时间间管理理可提提高个个人生生活品品质。。
管理好好你的的时间间就能能管理理好你你的生生活。。
四代时时间管管理理理论
第一代代时间间管理理----备备忘录录型
第二代代时间间管理理----事先先规划划安排排行程程
第三代代时间间管理理----规划划
定优先先顺序序
操之在在我
第四代代时间间管理理----以原原则为为中心心
以良知知为导导向
创造高高品质质生活活
有障时时间管管理的的四种种观念念
视时间间为主主宰::重形形式不不重实实质((岁月月不饶饶人、、时间间是最最好的的试金金石))
视时间间为敌敌人::重效效率不不重效效能((与时时间赛赛跑))
视时间间为神神物::忘记记时间间
视时间间为奴奴隶::工作作狂
高效能能人士士的时时间管管理
二、为何忙忙乱??
时间管管理现现状分分析
分析你你或周周围人人群在在时间间的运运用上上,可可能存存在哪哪些问问题?