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高速公路发展公司法律事务岗考核指标.docx

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高速公路发展公司法律事务岗考核指标
某高速公路发展公司法律事务岗考核指标
考核维度:任务绩效考核人:办公室主任
关键指标项
考核权重
考核关键点/标准
参与重大决策的涉法咨询情况
%
是否及时对公司重大决策进行合法性审查,提出相关建议
公司规章制度合法性的审查
%
公司规章制度的合法性
法律诉讼事务的处理情况
%
是否及时向律师提供有关资料,是否保证公司利益
公司资产的保全和追索情况
%
是否采取及时有效的法律手段保护公司路产及其他资产
合同合法性审核情况
%
经审核合同的合法性;不出现因合同的审核疏漏给公司造成重大经济损失的现象
法律咨询服务工作
%
是否及时提供咨询服务,服务对象的满意度
普法工作
%
每年举办普法培训班不少于[]期
法律事务档案的管理
%
各种文件资料及时归档,无丢失破损现象

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