2023年防暑降温措施工作总结（3篇）.doc

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2023年防暑降温措施工作总结
收到《关于做好夏季劳动保护和防暑降温工作的通知》之后,工会高度重视,立即开展会议。分公司工会结合夏季高温期间生产实际,加强领导,明确职责,本着“以人为本,安全发展”的理念,采取各种切实有效的措施,落实防暑降温工作。具体的劳动保护和防暑降温的措施如下:
一、开展“送清凉、送健康”活动,发放高温补贴
分公司工会给员工都发放“风油精、藿香正气水”等防暑降温物资;特别是在中午的时候分公司还安排食堂做有绿豆汤来给员工解暑,有效地进行防暑降温。____月____日,分公司还给作业现场员工发放冰镇饮料,在一定程度上达到防暑降温效果。另外分公司也加强了职工食堂的卫生管理,防止了食物中毒和肠道传染病的发生,确保了职工平安渡夏。
分公司____月份及时发放夏季高温津贴,正式员工____元/人,普工____元/人,共计发放夏季高温津贴金额达____元。
二、合理分配工作时间
分公司有效分配作息时间,尽量避开员工在高温时间段作业,而且分公司也普及了防暑降温基础知识,提高了员工们自我保护意识和防护能力。
三、发放新式劳保用品
由于夏季天气炎热,作业现场灰尘较大,员工佩戴原先配的防尘
口罩感觉很热,难以呼吸,导致部分员工不愿佩戴防尘口罩的现象;针对此事分公司参考业主相关标准,专门网上订购一批符合中国LD29-92标准及澳洲/新西兰1716PI标准的“3M
9001A”防尘口罩,此防尘口罩具有质量轻、防尘效果好、便于使用和佩戴等优点,解决了上述“部分员工不愿佩戴防尘口罩”的现象。
分公司工会坚持牢固树立“以人为本,安全发展”的理念,落实防暑降温与夏季劳动保护工作,把防暑降温工作作为当前劳动保护工作的重点抓好,切实保障职工的生产生活安全和健康,促进企业安全发展。
2023年防暑降温措施工作总结(二)
1、根据乌工字【____】____文件要求,制定了夹河子乡防暑降温管理办法实施细则,其中根据《防暑降温费管理规定》中的要求规定了夹河子乡高温津贴发放标准。
2、针对夹河子乡区域内的高温作业场所进行走访过程中,各企业、工地的保护措施比较到位,施工作业现场都有围墙,进入工地现场要带好安全帽,工人工作时间都在规定范围内。
3、夹河子乡联合工会到养老院建筑工地进行了慰问,为他们送去了矿泉水、西瓜等慰问品,感谢他们为夹河子乡经济发展作出的贡献。
5、在防暑降温工作中遇到的问题:建筑工人的居住环境很艰苦,做饭吃饭的环境简陋,施工现场未免费提供符合卫生标准的清凉解暑饮料和防暑降温药品等。按照规定,日最高气温达到35℃以上、37℃以下(不含37℃)时,用人单位应采取换班轮休等方式,这项规定施工单位负责人表示不能满足,因为工人数量有限,无法做到换班轮休。建议改善工人的吃住环境。
2023年防暑降温措施工作总结(三)
按照《____市安全生产监督管理局关于转发〈____省安全生产监督管理局转发国家安全监管总局办公厅关于做好____年夏季防暑降温工作的通知〉的通知》(雅市安监函〔____〕____号)要求,我局认真抓好夏季防暑降温工作,现将工作情况总结如下。
一、安排部署工作
区安办下发了《关于做好____年夏季防暑降温工作的通知》(名安办函〔____〕____号),要求各乡镇、区级行业主管部门切实加强组织领导,落实工作责任,采取有效措施,推动用人单位扎实做好夏季防暑降温工作。
二、工作开展情况
区安监局加大力度督促工作场所存在高温作业和夏季露天作业的用人单位,严格执行《防暑降温措施管理办法》。
(一)是组织各乡镇、区级行业主管部门对存在高温作业的用人单位和容易导致高温中暑的高危人群进行全面排查,明确工作任务,采取有效措施,有针对性地指导各类用人单位做好防暑降温工作。
(二)督促用人单位加强高温作业劳动保护,落实防暑降温主体责任。要求用人单位在高温作业场所增添必要的通风或降温设备,为劳动者提供必要的个体防护用品和防暑降温所需的清凉饮料及保健用品,合理安排或调整劳动者夏季高温天气工作时间,配备应急救援人员和足量的急救药品。
(三)认真履行综合监管职责,督促指导有关行业主管部门和企业做好防暑降温工作,加强对建筑工地、露天作业场所和高温作业岗位夏季防暑降温措施落实情况的监督执法检查。