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背景调查表.doc


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该【背景调查表 】是由【Seiryu】上传分享,文档一共【6】页,该文档可以免费在线阅读,需要了解更多关于【背景调查表 】的内容,可以使用淘豆网的站内搜索功能,选择自己适合的文档,以下文字是截取该文章内的部分文字,如需要获得完整电子版,请下载此文档到您的设备,方便您编辑和打印。背景调查表
[应聘者姓名]已向我公司提交求职申请书,并在该申请书中提及您为其前雇主。[应聘者姓名]签署了公开个人资料授权书,允许您向我公司提供以下情况。[需提供的应聘者个人资料。公司必须提供应聘者的授权书的副本。]
请您确认:
[应聘者]在贵公司的工作时间:从[日期]至[日期]
[应聘者]的职位:
[应聘者]工作职责的简单描述
[应聘者]的最终薪金水平:[金额]元(单位:小时/周/双周/月/年)
[应聘者]是否可靠,
[应聘者]的工作表现是否令人满意,
[应聘者]与同事、上司的关系,[若可能的话,请提供其与顾客、客户的关系,][应聘者]离职原因:
您是否将重新聘用该人,
您是否推荐[应聘者]应聘该职位或其他您认为合适的职位,
非常感谢您与我交流。您是否还有其他情况要补充吗,
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安全守则:满足公司的切实需要
,益处:附件提供了安全守则范本。可在此范本的基础上,为公司“度身订做”安全守则,以符合其切实需
要。范本简明扼要,涉及面广,适用于多种带有不同程度危险性的工作环境。公司可根据实际情况,对范
本进行编辑修改。
,安全守则是确保员工人身安全的基础。只有使每一位员工了解保证个人安全的有效方法,才能避免因在工
作场所发生的意外伤害而造成的开支、麻烦及其他后果。当然,公司可以对员工进行安全准则及处理程序
方面的宣传教育。但书面形式的安全守则影响更持久,对员工而言,更具参考价值。如果每一位员工都宣
称曾阅读该守则,当意外发生时,则情形就利于公司。
,特点:安全守则包含以下内容:
o安全守则适用对象
o意外事故的主要负责人
o不适用于该守则规定的处理程序的意外伤害o关于危险性工作条件的具体描述
o关于意外事故的具体描述
o详细的安全条例及指导方针
o关于危险情况的的具体描述
o符合准则的服装及设备
o座椅安全带的使用
o工作环境管理标准
::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::
安全准则范本
公司紧密关注每一位员工的安全,并时刻注意为员工提供安全的工作场所。[安全工作负责人的姓名或职位]会对工作环境进行监察并定期召开会议,以规划、实施改进工作。常识和个人注意才能有效地保证工作期间、途中及非工作期间的安全。公司极为注重员工的安全,因而,任何故意或非有意违犯安全准则的行为都有可能导致解雇。[公司名称]真诚关注每一位员工的健康与平安。
只有员工的充分配合,才能确保工作场所的安全性。一旦发现危险情况或潜在危险,立即向上级或安全委员会的工作人员报告,既利于己也利于人。请注意安全标识及不断更新的部门章程,并遵守安全手册中的各项规章制度。要时刻牢记“安全第一”。
意外事故报告工作期间,无论发生何种程度的伤害,必须立即向上级报告,以获得紧急救助。如果不予以重视,极小的伤害也可能演变成严重后果。
详细的安全条例及指导方针为确保你和其他员工的人身安全,请遵守以下规定及方针:
,遵守并执行事故处理程序。
,无论发生何种疾病或伤害,立即向上级报告。当自身受到伤害或他人受到伤害时,不允许
员工进行私自处理。
,腿部、背部或颈部可能骨折、不省人事或严重的脑部中伤,以上任何一种情况发生时,没
有得到专业人士的指导,请不要随意挪动伤员。
,在机械设备旁工作时,不要穿着宽松的衣服或佩带饰品,以免被运转的设备缠绕而造成重
伤。
,工作期间,不要扰乱他人注意力。
,如有要求,则必须佩带保护装备,如护目镜、面罩、手套、发网等。
,确保障碍物及手动设备等安全防护设备已经调试。
,避免将枕木、纸箱、设备堆积在走廊、出口、救火设备、电灯或电源控制器周围而造成阻
塞、遮挡。保持紧急出口及走廊的整洁与通畅。
,保持工作环境的清洁卫生。
,压缩空气的使用仅限于工作需要,禁止用其清洗服装或开玩笑。
,遵守吸烟规定。
,擦拭、修理或离开前关闭机器。
,拖车及装卸车由专人使用。操作员应注意限速。
,禁止在工作场所大声喧哗、追跑打斗。
,禁止妨碍灭火器的使用。
,禁止损害电气控制器或开关。
,经上级许可并受正确指导后才能操纵机器或设备。
,禁止从事与安全准则相违背的其他活动。
,发现危险因素,向上级报告。
,参与预防意外事故的工作。
,遇紧急情况,使用指定通道而非其他带有潜在危险的捷径疏散撤离。
,不要背负重物。负载过重时,请求帮助。
,禁止随意调整、清洗或为移动式机器添加润滑油。
,将机器停放在适当的地方。
,禁止随意丢弃物品。
,及时清理溢溅的液体或油脂。
,穿着硬底鞋和适当的服饰。工作场所不允许穿着短裤或超短裙。
,将垃圾和废纸丢进垃圾箱,而不要丢进烟灰缸。隐患清单预防危险的发生是每一位员工
的职责。若发现以下危险情况--或隐患,请立即向上级报告。
,地面打滑
,管道等横置
,进出口没有标识和照明设备(或不能正常使用)
,楼梯处混乱
,栏杆或扶手松动
,玻璃松动或破碎
,用品或设备随意堆积
,玻璃窗打开或破碎
,门窗未锁
,电动设备无人使用时仍在运转
,蒸汽、水、油等有泄露
,走廊阻塞
,妨碍灭火器、出水口的正常使用
,紧急出口阻塞
,设备过热
,蘸有油的碎布
,非吸烟区的吸烟状况
,房顶出现漏洞
,没有警告标识
,电力传输等设备丢失,损害,松动或错误放置
保护装置上级将监督向员工发放工作需要的防护衣或设备的工作。使用时,请依照说明并仔细
保护。因疏忽而丢失或损害防护用品将受到处罚。
保护鞋公司明确规定需要穿着保护鞋的工作及区域。工作场所禁止穿着便鞋或凉鞋。公司会提
前通知可靠的保护鞋供应商定期造访时间。
防护镜在车间工作的员工必须佩带防护镜。严格遵守该规定可避免眼部伤害。座椅安全带因公司业务驾车外出时,员工必须使用座椅安全带及肩部安全带。司机有责任监督
前后座的乘客扣紧安全带。
办公区的管理员工应保持工作环境的整洁,禁止用机器及其他物品(货物,纸箱,运货车等)
阻塞通道。及时将溢溅或泄露物清整,避免滑倒。
将废弃物放入垃圾箱。保证储物架的整齐,以避免顾客在拿取时被砸伤。
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  • 上传人Seiryu
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  • 时间2023-03-18