地方师范院校毕业生就业意向调查报告.doc

地方师范院校毕业生就业意向调查报告



[摘要]就业工作是学校人才培养的重要环节,就业质量是对学校人才培养质量的重要检验。为更好地做好毕业生的就业服务工作,针对毕业生就业可能遇到的困境,提出相应对策,引导大学生树立正确的就业观、择业观。同时,也为高校就业指导部门就业工作提供相关建议。
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[关键词]地方师范院校;毕业生;就业意向;对策
[DOI]1013939/jcnkizgsc201714194
随着国家劳动就业制度和毕业生就业制度的改革,为毕业生就业“双向选择”创造了良好的条件,但同时也使毕业生承担了选择主体的巨大压力和竞争的严峻挑战。“大学生就业难”已经成为学校、家长及学者关注的话题,并成为社会的焦点问题之一。造成“大学生就业难”的原因是多方面的,也是较复杂的,而大学生的就业去向、择业标准与社会需求存在矛盾,是造成“大学生就业难”的一个不可忽视的原因。为了较深入了解和掌握曲靖师范学院毕业生的择业意向,进一步完善毕业生就业指导和服务,做好本届毕业生的就业指导工作,提高就业质量,笔者于2016年11月至12月期间采用问卷调查和访谈相结合的方式随机选择曲靖师范学院2017届400名毕业生学生进行了调查,共收回有效调查问卷 376 份。调查主要涉及学生的毕业去向、行业选择、区域选择和薪酬期待等方面。
1就业意向调查与分析
11调查对象基本情况
376名毕业生中男生92人,女生284人;来自农村户口274人,城镇户口102人,其中省内学生312人,省外学生 64人;在校期间担任过班级、院校学生干部的86人,其中校级学生干部9人,院级学生干部20人,担任过社团协会学生干部的28人,担任过班级学生干部的29人。
12毕业生就业意向调查分析
第一,毕业后出路选择。调查中涉及对毕业生毕业后首选出路的选择上有高达 64%的学生选择一毕业就就业,30%的选?窦绦?深造(留学或者国内考研),6%的同学有自主择业和自主创业的意向。分析其中的原因,来自农村的学生比较多,很多学生背负着家人的期盼,大学毕业就要入职为家庭分担压力,这是构成我校学生毕业后就就业成首选出路的主要原因。选择考研或留学的学生,一部分是为了提升自身层次,以寻求更多的就业空间;另一部分是没有做好就业准备而进行考研。但很多学生均表示考研和找工作都是比较理性,考研结束后仍会选择找工作,如果工作好即使考上了也会选择工作。
第二,就业地区选择。调查数据显示,曲靖市各县仍成为学生首选地,占了 6306%;云南省内其他州市选择次之,占 30%;大部分学生还是愿意选择回到生源地参加工作。比较少的同学愿意到昆明及省外应聘,究其原因是这些地方的就业条件苛刻,地方保护主义相对严重,竞争压力比较大。
第三,毕业生就业岗位意向选择(多选)。数据显示,曲靖师范学院学生就业岗位意向还是相对保守,“金饭碗”思想还在存在,普遍选择工作环境稳定,具有较好社会保障的工作。毕业生就业时首选岗位是公务员,依次分别为事业单位(教师)、特岗教师、事业单位(非教师)、大学生村官、国有企业等,具体岗位选