（精）四风问题自我查摆问题情况报告.doc

四风问题自我查摆问题情况报告
根据委局机关领导的安排,结合自身思想和工作实际,聚焦作风建设,针对“四风”建设对作风之弊、行为之垢进行了一次大排查、大检验、大扫除,并对个人在工作、学****生活的各个方面存在的问题以及存在问题的原因进行了更深层次的剖析,达到了自我教育、自我提高、自我完善、修正缺点、增强党性的目的。
一、理论功底不高,运用理论指导实践不够
一是学****的自觉性不高。在平时的工作中,存在以干代学的现象,特别是当工作与学****发生矛盾时,往往认为学****是“软指标”,不是短时间能够发挥效果的,时间还有的是,可以往后推一推,从而导致学****的自觉性不高,而且学****的系统性不强,学****效果不佳。
二是学****制度坚持的不好。客观上强调工作忙、压力大和事务性工作较多,自己放松了对业务知识的学****有时心血来潮学了一点皮毛。也因为平时没有相关业务而荒废。比如自己参加自学考试取得了会计从业资格证,原本计划继续学****考取助理会计师证,可是平时事务一多,就放松了学****导致最终不了了之。
三是学用结合的关系没有处理好。在理论体系把握上和“融汇贯通”地运用理论学****成果去指导实际工作上不适应,忽视了理论对实际工作的指导作用,导致理论学****与实际工作脱节,对待理论学****只满足于片面地引用个别原理,而不能有效地与实际工作紧密结合起来。在平时写信息时,需要我全面了解各科室的具体工作,有时还会用到许多专业术语,往往由于“学”与“用”脱节,导致在写信息时都是临时“抱佛脚”,“现学现用”,学****缺乏系统性。
二、工作作风不实,求真务实的精神不够
一是接到工作任务,有时首先想到的是怎样尽快完成,而不是怎样做到最好,特别是任务多、压力大的时候更是如此。有时存在着应付以求过关的想法,影响了工作效果,没有时刻以高标准严格要求自己。
二是欠缺创新意识,没有充分发挥主观能动性,局限于上级布置什么做什么,有时产生的新想法也只是停留于心动而无行动的状态。有时在制定活动方案时,也是有意识的选择常规性载体,片面地认为开展过的活动有经验好组织,缺乏开展
“自选动作”的魄力与信心。
三是对有关的政策法规研究不够,工作方法较简单,同志间的思想交流不多,局限了反腐倡廉外宣工作的开展,致使工作效果不够理想。