教代会工作落实情况汇报.docx

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三、制度化和常常化
我校非常重视对教代会条例的学****工作程序的熟识，常常组织工会委员及教代会代表学****探讨，加强理解，保证了教代会规范、有序地工作。
，工会换届教代会依次换届。
，强化“六小”过程的管理，制订了一系列工作制度、例会制度。
，每学期能保证2次活动。
，并能刚好公布提案落实状况。
四、教代会工作规范
本校工会坚持做到教代会每次工作都按程序操作，规范到位。
，每年定期向大会报告教代会工作，让他们有足够的时间去思索，写提案，保证了提案的质量。所以份份提案提的实在，针对性强，整改措施清晰，可操作性强。
，老师代表比例不少于60%。
，大会全部书面材料能整理装订成册，主要文件能做到存档。










，牵涉到人的表决用无记名方式。
五、教代会工作机构
，主持选举工作，有目的有安排地对代表进行特地培训，为了提高代表的整体素养，提高参加实力和水平，刚好培训代表。会前能征求各方面看法，提出大会议题的建议，能督促大会文件打算工作；能提出主席团人选的建议名单；能做到大会宣扬发动工作。作好文件分发、记录以及其他会务工作。
，召集代表组长会议，能召集临时教代会代表会议。
，受理代表有关投诉，对大会通过的决议，征集提案，有专人督促办理并刚好向代表汇报。
六、做好校务公开工作
。学校刚好调整充溢校务公开领导小组、工作机构和监督机构，制定详尽的年度工作安排和详细措施，切实把校务公开工作列入学校的重要议事日程，加强探讨部署，抓好检查落实。进一步完善规章制度，制订校务公开制度，明确操作规程，健全考评制度，严格工作责任制及责任追究制度，真正形成党组织统一领导，学校行政主持，工会组织协调监督，业务部门各负其责，德育处主抓，教职工主动参加的工作格局。










学校确定德育主任陈鑫为校务公开详细负责人，德育处为主管部门。制定了《新城子乡中心小学校务公开指南》。
。根据“公开是原则，不公开是例外”的要求，我校除法律法规和党纪规定的保密事项不得公开外，凡社会和群众普遍关切、与师生员工切身利益亲密相关的重要事项都要向社会公开或在校内公开。
学校收费状况。严格执行“一费制”，做到“四公开”，即公开教化收费政策、公开教化收费项目、公开教化收费标准、公开学校收支账目。留存好收费通知书。代办服务项目收取规范。
招投标状况。大额物品的选购清单及金额、基建修理项目招标及实施状况均公开。我校今年的基建项目是中心小学、王驿小学、二台子小学、新城堡小学的修理工程。该项目是由教化局房管所负责。
其他师生员工普遍关切的事项，我校也进行了公开。包括：师生评先评优、专业技术职务评定、学校干部选拔任用考核状况、学校财务预决算、贫困生资助、预备党员入党前公示等事项。






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