个人四查找四提升追赶超越目标.doc

个人四查找四提升追赶超越目标良好的作风是推进各项工作高点起步、高效落实的重要保障。 2016 年是我县全面建成小康社会决胜阶段的开局之年,更是承前启后的关键一年。县委十五届六次全会确定了加速“六个升级”、实现“追赶超越、富民强县”的奋斗目标, 能不能实现奋斗目标, 如何去实现奋斗目标, 需要各级各部门的真抓实干, 需要凝集全县各级干部的智慧和力量。县委、县政府组织开展思想纪律作风整顿活动目的, 就是要让大家收假收心, 从过节的状态迅速调整到工作模式, 集中一段时间, 通过学讲话、学党章、学条例、学准则, 开展解放思想大讨论等活动, 进一步明晰思路, 夯实责任、强化措施, 不断增强守纪律讲规矩, 抓落实促发展的意识。今年思想纪律作风整顿活动的主题是“两对照、三查找、四提升, 也是这次思想纪律作风整顿活动主要任务。一要抓好集中学****以“两个对照”为参照深化思想认识。要按照《安排意见》明确的学****篇目, 制定学****计划, 集中时间, 认真组织干部职工认真学****党的十八届五中全会、中纪委六次全会****总书记系列重要讲话精神以及县委十五届六次全会、县“两会”精神, 《党章》、《中国共产党廉洁自律准则》和《中国共产党纪律处分条例》等党纪党规。要创新形式学,采取个人自学与集中培训相结合, 专题辅导与讨论交流相结合,理论学****与实践学****相结合等方式,不断把学****引向深入。各级党政班子“一把手”要率先学****学深一步、并通过讲党课的形式带着同志学,掀起学****热潮。同时,灵活方式, 要充分利用廉政教育基地,集中开展党纪党规教育、廉洁自律教育、警示教育, 增强党员干部政治上的坚定性、思想上的纯洁性、纪律上的严肃性和作风上的自觉性。这个阶段, 各镇(街)、各部门、各单位每周组织集体学****要不少于 3次, 每名干部要认真记学****笔记, 并要结合本职工作认真撰写心得体会。二是突出查摆问题,以“三个查找”为坐标找准问题症结。要通过召开党委( 党组)会、机关干部会和服务对象座谈会等形式, 对照“三个查找”要求, 认真开展自查、互查, 深入查找领导班子和党员干部在思想、工作、作风等方面存在的突出问题。在查找问题的过程中, 一要做到全面, 对待存在的问题, 不得避重就轻、避实就虚, 以点带面; 二要做到深入,查找问题不得浅尝辄止、浮光掠影,不愿担当; 三要做到精准, 不得以普通代替特殊, 以共性代替个性, 以面上现象代替具体问题。同时, 对查找出的问题要认真归类梳理, 列出问题清单,建立整改台账,限期销号整改。三是健全完善制度,以“四个提升”为标尺检验活动成效。要紧扣问题, 逐项分析、弄清根源、找准症结、扎实整改。要把开展思想纪律作风整顿活动与重点查找和解决干部队伍中存在的突出问题相结合, 制定针对性、操作性强的制度、机制, 不断细化完善从严管理干部的相关配套措施, 做到纪律作风常抓、抓长。同时, 要修订完善相关制度, 形成用纪律规矩监督管理干部的常态机制, 达到“四个提升”的良好效果, 把纪律作风整顿活动中焕发的干劲和活力, 转化为开创全年各项工作新局面的强大动力。个人四查找四提升追赶超越目标根据市委市政府《关于在全市深入开展“两区开发创先争优追赶超越加快转型”解放思想大讨论活动的意见》( 滨发[2016]8 号),为以新的思想解放助推发展, 以过硬的作风保障发展, 以正确的导向引领发展, 进一步破除影响改革、发展、稳定的各种思想障碍, 努力打造医疗卫生新高地, 全面开创卫生事业跨越发展新局面, 县卫生局党委决定,集中时间在全县卫生系统开展“解放思想大讨论”活动。特制定如下实施意见。一、总体要求坚持以***理论和“三个代表”重要思想为指导, 深入学****贯彻党的十八大、十八届历次全会和中央、省、市、县经济工作会议精神以及关于深化医药卫生体制改革文件精神,按照“全党抓经济、全力抓工业、全心惠民生、全民促和谐”的总体要求, 紧扣“创新赶超”一个主题, 围绕深化医药卫生体制改革重点任务, 充分认清卫生事业发展面临的新形势、新挑战, 着力转变不适应不符合卫生事业跨越发展的思想观念, 着力解决影响和制约卫生事业跨越发展的体制机制性问题, 着力调动和激发卫生系统干部职工干事创业热情, 在卫生系统形成锐意进取、勇于担当、创新创造、奋力赶超的生动局面, 为促进卫生事业跨越发展奠定坚实的思想基础,营造浓厚的舆论氛围。二、主要任务(一) 统一思想, 凝聚共识。当前, 深化医改、加快发展依然是卫生工作最大的任务、最大的政治, 慢进则退是最大的危机。要创造区域竞争优势,打造医疗卫生新高地,每一位党员干部都要反思自问: 有没有正视差距、奋力赶超的勇气, 有没有直面困难、勇于担当的气魄, 有没有打破常规、创业创造的***, 有没有苦干实干、艰苦奋斗的精神。通过思想观念上的“四问”, 破除不合时宜的惯性思维