试用期劳动合同-试用期劳动合同范文(5).docx

试用期劳动合同:试用期劳动合同范文(5)
　　第二十九条　本合同期满或者当事人约定的合同终止条件出现，乙方有下列情形之一的，同时不属于本合同第二十五条第(二)项、第(三)项、第(四)项约









试用期劳动合同:试用期劳动合同范文(5)
　　第二十九条　本合同期满或者当事人约定的合同终止条件出现，乙方有下列情形之一的，同时不属于本合同第二十五条第(二)项、第(三)项、第(四)项约定的，本合同期限顺延至下列情形消失：
　　(一)患病或者负伤，在规定的医疗期内的;
　　(二)女职工在孕期、产期、哺乳期内的;
　　(三)法律、法规、规章规定的其他情形。
　　十一、经济补偿
　　第三十条　有下列情形之一的，甲方应当根据乙方在本单位工作年限，每满一年给予乙方本人一个月工资收入的经济补偿：
　　(一)甲方依据本合同第二十一条的约定提出与乙方解除本合同的;
　　(二)乙方依据本合同第二十三条第(二)项、第(三)项的约定解除本合同的;
　　(三)甲方依据本合同第二十四条第一款第(二)项的约定解除本合同的;
　　(四)甲方依据本合同第二十四条第一款第(一)项、第(三)项的约定解除本合同的;
　　(五)甲方依据本合同第二十七条第一款第(三)项的约定终止本合同的;
　　(六)法律、法规、规章规定的其他情形。
　　有前款第(一)项、第(二)项、第(三)项规定情形之一的，补偿总额一般不超过乙方十二个月的工资收入，但双方约定超过的，从其约定。
　　第三十一条上条所称的工资收入按乙方解除或者终止本合同前十二个月的平均工资收入计算，乙方月平均工资收入低于本市职工最低工资标准的，按本市职工最低工资标准计算。本单位工作年限，满六个月不满一年的，按一年计算。










　　第三十二条　甲方依据本合同第二十四条第一款第(一)项的约定解除本合同的，除按约定给予经济补偿外，还应当给予不低于乙方本人六个月工资收入的医疗补助费。
　　十二、补充条款和特别约定
　　第三十三条　乙方为甲方的服务期自____年__月__日至____年__月__日。
　　使用提示：用人单位可以和特定的劳动者(如用人单位出资招用、培训或者提供其他特殊待遇的劳动者和负有保守用人单位商业秘密义务的劳动者)经协商一致后，在劳动合同中约定关于服务期、保守商业秘密的相关内容，也可另行通过专项协议的形式约定更为详细的内容。
　　第三十四条　乙方应当保守甲方的商业秘密，乙方要求解除本合同的，应当提前______月通知甲方，在此期间，甲方可以采取相应的脱密措施。
　　第三十五条乙方的竞业限制期限自____