企业人事管理系统的设计与实现-毕业论文.pdf

江苏农林职业技术学院
毕业设计(论文)
企业人事管理系统的设计与实现
专业:计算机应用技术
学生姓名:付雅芳
班级:10 计算机应用技术
学号:201005010102
指导教师:郑翠
完成日期:2013 年 6 月
附 1:
成绩评议
学号 201005010102 姓名付雅芳
题目企业人事管理系统的设计与实现
指导教师建议成绩:
评阅教师建议成绩:
答辩小组建议成绩:
院答辩委员会评阅意见及评定成绩:
答辩委员会主任签字(盖章):
年月日
附 2:
毕业设计(论文)任务书
姓名付雅芳学号 201005010102 班级 10 计算机应用技术
题目企业人事管理系统的设计与实现
设
计此企业人事管理系统采用 B/S 结构、基于 的程序设计,主要对企
( 论业员工的信息以及人事相关的工作进行管理,以方便企业建立一个全面强大的员
文工数据库管理系统。它在 Microsoft Visual 2010 开发环境下设计
) 主系统的前台界面和使用 C#语言编写后台操作程序,完成数据的输入、查询、修
要改、存储、添加、删除的基本功能;并使用 SQL Server 2005 数据库形成后台数
内据库的支持及数据存储。本文详细介绍了企业人事管理系统的功能需求,系统的
容
概要设计、详细设计和具体实现,并简要介绍了系统开发所采用的过程及测试。
重
点本系统重点研究的问题有以下几点:
研 1 系统的功能需求
究 2 系统的概要设计、详细设计和具体实现
问
题 3 系统网站的前台界面设计、后台编程设计
4 系统调试过程及安全测试
主
要
技
术该系统采用 B/S 架构,在 Microsoft Visual 2010 开发环境下,
指以 SQL Server 2005 数据库为后台,使用 C#设计语言编写后台代码。
标
其
它
要该人事管理系统的设计实现了一些基本的管理系统的功能,如:查询、修改、
说
明添加、删除。除此之外,还运用了设置母版页、分页、验证控件、产生随机数等
的功能,为系统的安全性、便利性提供了一定的保障,但还存在个别界面无法实现
问的问题,还有待进一步完善。
题
指
导
老
师
意
见
指导教师签字:
年月日
附 3:
指导教师意见
对论文的简短评价:



优良中及格不及格
指导教师签字
年月日
评阅教师意见
对论文的简短评价:



优良中及格不及格
评阅教师签字
年月日
附 4:
答辩小组评议意见
学号 201005010102 姓名付雅芳
题目企业人事管理系统的设计与实现
答辩小组意见:
1、对论文的评价

优良中及格不及格

答辩小组长签字
年月日
企业人事管理系统的设计与实现
摘要:随着时代的变迁,互联网、物联网的不断发展,我们已进入信息化时代。商朝时,商业在我
国产生。商业从小规模成长为大规模,进而形成大规模国营、私营企业,还有现在的股份有限公司,
然而这些企业公司都会制定一个或多个人事管理制度,从原始的手工制作人事制度到现在的信息自
动化(专门的人事管理系统)。考虑到企业手工作业的阶段,不仅工作效率低、产品质量差、所需
工人量较大。因此根据了一些企业的需求,设计此企业人事管理系统,为达到人事管理办公自动化、
信息自动化的目的。此企业人事管理系统采用 B/S 结构、基于 的程序设计,主要对企业员
工的信息以及人事相关的工作进行管理,以方便企业建立一个全面强大的员工数据库管理系统。本
文详细介绍了企业人事管理系统的功能需求,系统的概要设计、详细设计和具体实现,并简要介绍
了系统开发所采用的过程及测试。
关键词:人事管理;信息化;C#;;数据库;
The Design And Implementation Of Enterprise Personnel Management System
Abstract: As the changes of The Times, the continuous development of , of things, we
have entered the information era. Shang dynasty, the business in our count