2024年最新绩效考核方法.pdf

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标。在以20_年度目标的完成状况和考核数据为依据的基础上,本着立足现实、着眼须要、瞄准标杆、实事求是、绩效超越的原则,制订20__年的绩效目标考核标准。同时进一步完善工作考核标准,加强对日常工作过程的管理和考核,以全面反映员工绩效。