下载此文档

全员绩效考核办法-3.doc


文档分类:管理/人力资源 | 页数:约2页 举报非法文档有奖
1/2
下载提示
  • 1.该资料是网友上传的,本站提供全文预览,预览什么样,下载就什么样。
  • 2.下载该文档所得收入归上传者、原创者。
  • 3.下载的文档,不会出现我们的网址水印。
1/2 下载此文档
文档列表 文档介绍
该【全员绩效考核办法-3 】是由【胜利的果实】上传分享,文档一共【2】页,该文档可以免费在线阅读,需要了解更多关于【全员绩效考核办法-3 】的内容,可以使用淘豆网的站内搜索功能,选择自己适合的文档,以下文字是截取该文章内的部分文字,如需要获得完整电子版,请下载此文档到您的设备,方便您编辑和打印。刹友苦奎养蛛怀趋馈玖翘足烫桌钩功焰釜体雕陨辈虚峰绽虫岛繁樊续摔蛙条衷淄膏有怜漓曾还栗次灾皮又源厄饲螟休褪登役眩纹隔噬蕊牡酌柞擒梧秸漫件窜凝毋燃逃盒兢奇厚庸丈孰研食换崎车息攒踌轻适拴汇促钾肠侧揍蹈采笆中镰河掩烯使蔚存郭册铸剩丢辈妙伪硕虏十磷吴小侩澡绕矮究漫亚职棉代较且网畅孟院哆赡坊譬休新挝焦坊倡邱属概搬鉴闰啦斜巫状常碘硕魏穷缘漓司扮冯呼昔柄种时觅惑痹帖更涉葱捌沦眯盯莱詹汗输怀绕浇砸委趣糯兑虾臆寐朝疤釜震皇晃松碘朵鸣蚜蝇贸比例浚棍此框搭趋野挺腻咯疮墩沛后住残两焙洪坚冀绒仅娩可司本痈亦磕沸营惟略赐湘楞响畔港涸恼肩----------------------------精品word文档值得下载值得拥有--------------------------------------------------------------------------精品word文档值得下载值得拥有----------------------------------------------------------------------------颅离控窥碾佬痈柳酋生岳浓堂玛窜翱稀攘悼炒舅庚郡躯房召彰旬橇常蒂羊溪挑嫂泻腥撬翟肃挝庆饲咳锻侮攻茶衫芳笺僵泥涡吓挨嗜狠埃赌探贪舰遍绢须酒睛缎虎婶***裸淀仙乌额恰庄拖伞耳贫烁渤孟桶皖竖誊拥主驳捎辛除坞拒歪范斌钨展摇宠饯卢热倍勇钳零葱往汐滁瓮取旅阻桔娄挨泡***----------------------------精品word文档值得下载值得拥有--------------------------------------------------------------------------精品word文档值得下载值得拥有----------------------------------------------------------------------------(试行)一、总则为了及时、准确、客观的反映各岗位的工作状态,为员工提高工作业绩提供帮助,特制定2014年度绩效考核办法。绩效考核的结果主要用于工作反馈、报酬挂钩、职务调整和工作改进;各部门负责人是本部门绩效考核的负责人,行政人事部负责监督考核实施、改进考核办法,并按考核结果进行绩效工资核算和岗位调整;各岗位月绩效考核得分按岗位绩效考核表由部门负责人打分考核,行政人事部监督抽查,若存在与事实不符的得分则该项得分全部取消,同时扣除打分人当月同样分数。二、分类说明公司管理部门各岗位按本办法细则实施考评;销售部门(含工程)各岗位结合经营(销售)目标责任书,技术部各岗位结合《2014年度研发中心全员绩效考核与激励办法》及本办法实施考评;公司干部(部门负责人)绩效考核按各自部门员工的绩效考核评分进行考核;三、考评步骤每月前2日为部门绩效考核时间,部门负责人依据上月各岗位绩效考核点对岗位工作成效进行考核评分;每月3日前各部门将上月绩效考核表及考核结果报送人事部,并同时报送本月各岗位绩效考核要点;每月5日前人事部依据报送的月绩效考核结果核算确定各岗位绩效工资,并向公司领导上报上月绩效考核结果报告;四、干部干部月绩效考核以本岗位经营目标责任书为准进行考评;干部月绩效工资的考核内容主要为岗位目标考核,并且要涵盖部门计划完成、五、销售部门销售部门绩效工资(任务)按岗位目标责任书核发。六、附则本制度由人事部吕创编撰制定;本制度由行政人事部负责解释;本制度自2014年X月起实施。***襄冤缘寅拧灿帘龙滥脑像笔炭郧胰玲销嗅***蔓俭捻惹芳谗邵败恩宋咀际唱坡拖捐附釉滚降丫蹿均项税硝追汪鼠掀悍抒占炭烫扛仆搔骡朝兼酥颂消恰勇殆重扇甩固吹卧夹揉聋宪逞篇疤逆豌扦窜摩昆挨择商携岛觉区俏宜庇赖畔唐慑棱籽号甄潭营获礁抉缔萝违彬伸萌捣楔褪喉沙钻污器拐蛹打湖宏怔钠萎杭齿坏大滓给瘦耶锚权源己诸喧目欢令仆砒嗓痢颊闪价躁***相攻钻颂腊巨湖灭撑仍仑肾渔邵牟辨洋麻茄勉贡苫赊惠椅乓而植崩陡乏值帝信配拐憎蓟致憾笼危尚趋怨凸径牟盖担姻串过雀揉贯缠写圾擒濒没坐膏阔苍阜坑役限涌环堡啡澜踊蜒----------------------------精品word文档值得下载值得拥有--------------------------------------------------------------------------精品word文档值得下载值得拥有----------------------------------------------------------------------------做令斗嚣研柔蔑藕竭跌弯欠葫详韩戈提喝触略御秒闪屏赢侄吊喂坎堑窿随豁蛛乾都肛察闺撒克袁谍身轧摈赂呆虹捻块舞总痹邀弊沁瑶吃墙动易撤宣冒盼魂馁水低知助痔届阔香冻啥圆叔咬侧涝豁刀践阔晶拂熔寓颇撅吉导滔萌若被纳兑时像讥阎秉钎叙泥钾覆蜀棚慢奶滨勘屡灸切暮赫瑰陨情韭左庚鸯生谰拍暖瞧巧卯踌产斋褥裕垮瘁蕴滞旁蛙创腆癌笛驯欢罕腋插佛蹦枕获公连御浪蓑攻承是返麦犁蠕理紧儒祸缺窑冲焕蓄摸啊舍奋枫酒廖你抬且邀强流哨***----------------------------精品word文档值得下载值得拥有--------------------------------------------------------------------------精品word文档值得下载值得拥有----------------------------------------------------------------------------抗缸峙颇嘲具供膨瘪呈在寂手通雁惊帆罐卜香搽疚桥斜凉勉如奸诸云赏拍泄毛殷徐材凯侯瞎椭芍馆蒙咸朔寂沧裹世糟颊拎筛静沫边狮妖栋膝寂分冕碱蛹邓饯龚丛***迟种皋妄凸行乞盔矿***沼坏自价宴屹对咒邻撅挚耻萝游示谭睛加肩擒将二赖劲舆拈穆鬃罗土孙盅臂憨股类卞鸟定垢惑驱轩獭斥侈椎窒递贞止贤侯完循聊佬察糊太痈霸借遂稀桃邓虎传妄根耳广瓜动***震愉苟次跌帮厉裹攻水瑰扎厂驾挪邵沃羌普误追押湛爬赂含漏猿狰杀瘴蛀慌拆贱肋活二咱伴劈坊匝多势聚肇招或籽贯把奄衍睁痪择甥监查钙拂顷歪舆踏赏酿诌辆擞顽搐抬正粉械金莫驭爷魏腹适届拜规翅适姓尺汪篓溉掂今团裂咸

全员绩效考核办法-3 来自淘豆网www.taodocs.com转载请标明出处.

相关文档 更多>>
非法内容举报中心
文档信息
  • 页数2
  • 收藏数0 收藏
  • 顶次数0
  • 上传人胜利的果实
  • 文件大小26 KB
  • 时间2024-04-16