浙粤企业家社会公平观的实证.pdf

浙粤企业家社会公平观的实证.pdf第 8 期总第 250 期商业经济与管理 No. 8 Vol. 250
2012 年 8 月 JOURNAL OF BUSINESS ECONOMICS Aug. 2012
浙粤企业家社会公平观的实证研究
高波,梁颖
南京大学经济学院,江苏南京 210093
摘要文章对浙、粤两地企业家的问卷调查数据,采用 Probit 模型对浙、粤企业家公平观
从两个角度,即对分配差距公平认可度评价和获取机会的社会公平度评价两方面进行实证分析
其中前者简称分配公平,后者简称机会公平,得出以下结论 1 年龄与分配公平呈正相关关
系,即年龄越大,对分配中的现实差距容忍度越高。道德水平和分配公平观有显著的负相关性。意
味着道德水平越高,对现实中的分配差距容忍度越低。 2 对于机会公平的看法年龄、受教育水
平与机会公平观有部分显著相关性,其中年龄与机会公平观负相关,即年龄越大,对获取机会的
社会公平度评价越低。 3 广东企业家和浙江企业家都认同努力工作对于成功的重要性,认为社
会相对公平。
关键词企业家公平观 Probit 模型分配公平机会公平

中图分类号 F717 文献标识码 A 文章编号 1000 -2154 2012 08-0091 -07
一、引言
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改革开放以来中国经济社会等多方面都取得了长足发展。但是在经济社会体制转轨过程中经济发
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展与社会发展不平衡收入分配差距扩大并不断恶化基尼系数从改革开放初的0. 28上升到2007年的0.
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48 大大高于国际公认的0. 4的警戒线表明财富过度集中于少数人引起社会各界对社会公平的广泛关注
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和讨论。经济发展与社会发展是不能割离的忽视公民真实的生活感受将导致发展的畸形。公民对于社会
公平的评价及对自身生活满意度的认知,影响到公民的社会心理甚至是社会稳定,社会稳定取决于社会对
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公平的满意程度。因此一个社会如何看待公平问题或者说弄清一个社会的公平观是一个十分值得研究
的问题。
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现有文献对公平观问题的研究多是从公民层面着眼结合经济学、政治学、社会学、伦理学等理论从
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不同角度解释和分析公平及公平观鲜有具体分析某一社会群体的公平观问题。我们认为不同社会群体
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具有特殊的社会属性对不同社会群体的公平观分析将更有针对性地探讨不同层面的社会公平问题。企
业家是一个社会的精英群体,是推动经济社会发展的重要力量,企业家的社会公平观将对社会产生渗透,
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所以本文着重分析企业家的社会公平观。
企业是社会经济的细胞,企业家作为企业的缔造者和企业的掌舵者,他们对于社会公平的看法以及由
收稿日期 2011 - 11 - 28

基金项目国家自然科学基金项目“文化资本、企业家精神与经济增长浙商与粤商成长的经验研究” 70672016 南

京大学人文社会科学“985”工程改革型项目“提升自主创新能力问题研究” NJU985FW01
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作者简介高波 1961 - 男江苏泰兴人南京大学经济学院、南京大学长江三角洲经济社会发展研究中心教授博
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士生导师研究方向为发展经济学、企业家