北京大学行政复试笔记,复试真题,考研大纲,考研真题,考研经验.pdf

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北大考研详解与指导
一、辨析题(每题 10 分)

【育明教育思路解析】
这是考察的《公共行政学》第二章的内容,“行政职能是狭义政府即国家行政机关承担的国家职能,是相
关政治权利主体按照一定的准则,经由一定的过程,通过多种表达形式实现彼此价值观念和利益关系的契
合,从而赋予的国家行政机关在广泛的国家政治生活、社会生活过程中的各种任务的总称,是国家行政机
关因其国家公共权力主体的地位而产生,并由宪法和法律加以明示规定的国家行政机关各种职责的总称。”
由此可见,这种说法是正确的。
【育明教育参考答案】
这种说法是对的。
行政职能,就是对政府应该做什么,不应该做什么,能做什么,不能做什么的一个界定,即行政职责
范围的界定。
综上所述,行政职能确实是对行政职责范围的界定,但是其核心内容是政府与市场的关系问题,并且
随着社会经济的发展和国家政治环境等的改变,政府的职责范围也是在不断发展变化的。
,统治与治理没有根本区别。
【育明教育思路解析】
治理理论的核心是多元化的管理,即不单单依靠政府来解决问题,可以让非政府部分、社区等力量也参与
到政府的管理中去。
【育明教育参考答案】
这种说法是错误的。虽然治理理论增加了对统治研究的多样化,但是统治与治理存在根本区别。
社会科学界对于统治的研究很多,治理理论是关于政府统治的一种学说,但是这并不代表,统治与治
理两种政府管理方式和理念不存在根本区别。
统治,是指政府单方面的自上而下的管理。
治理,是指政府通过引进多元化的社会力量对整个社会经济共同管理。不单是政府自上而下的管理,
而是政府与其他社会力量一起通过管理。
综上所述,治理理论虽然增加了统治研究的多元化,是一种统治研究的理论流派。但是统治与治理却
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存在根本区别。
。

5.
6.
二、简答题(每题 25 分)
,人力资源开发,战略人力资源管理,如何进行组织人力资源建设

三、论述题(40 分)
某市选拔 241 名厅局级干部,举行新闻发布会引起了海内外的关注,网民跟帖热议,大家反响很大,结合
公共行政和人力资源相关原理分析公选的利弊以及改进建议。
综合二
用比较经济学的方法来分析政治社会经济在影响公共决策中的作用
第二个是计算题求线性相关方程和检验相关性的这个知道题型就行了第二个计算题是 3 种乐观性悲观
性中立性预期以及相应的投资收益求 3 种预期下选哪个方法好第二问是如果三种预期的概率是
求最大收益期望
分析渐进决策模型和完全理性模型
案例拆迁问题提出什么是公共利益参考几点
(对其的鉴定有什么标准是否存在国家利益个人利益等之间的冲突到底该怎么调节)
2000 年以后例举 5 个行政法律或者法规并结合具体的法条或者案例来分析行政法对建立法治政府和人权
保障的作用。然后是在这些过程中国家学者大众应该分别扮演什