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中交四航局党的群众路线教育实践活动
简报
(第八期)
2014年7月25日
中交四航局党的群众路线教育实践活动领导小组办公室
四航局党委深化群众路线教育实践活动整改工作
2014年以来,四航局领导班子及其成员对照《中交四航局党委党的群众路线教育实践活动方案》,不断加大学****反省、措施落实的力度,持续深化党的群众路线教育实践活动整改工作。
截至目前,教育实践活动整改进展明显。针对学****上存在的学风不正、学用脱节现象,边议边改,完善了出台了《党委理论学****中心组学****制度》,对中心组学****进行制度化管理,制定了合理的学****计划,抓好学****内容、人员、时间“三落实”,并注重将理论学****和公司生产经营相结合,与落实“五商中交”战略相结合, 2014年第一次中心组学****以建筑业“营改增”为主题,第二次中心组学****对“五商中交”战略思想进行权威解读。在理论联系实际、指导实践上下真功夫,不断提高理论学****的效果。
针对工作落实上重安排轻跟进、重启动轻过程现象,四航局从加大中层管理人员考核、提高管理人员责任意识入手,于年初修订印发了《中层管理人员管理暂行规定》,完善了中层管理人员的使用、考核、问责、退出、竞争性选拔机制。2014年上半年,四航局选拔干部24人,其中5个中层管理岗位通过竞聘上岗,公开竞聘已在人才选拔中常态化。强化了中层管理人员责任追究,针对一公司项目经营管理中存在的不规范问题,对相关责任人进行了处罚。同时,修定完善了多项绩效考核制度,使考核、奖惩、晋级有规可依。
为切实转变会风文风,减少会议、文件数量,四航局统筹编制了全年《会议计划一览表》,严格会议审批程序。原则上未列入年度计划的会议不召开。在会议安排上多开套会、视频会,提高会议效率。严控会议时长,严控外出开会,四航局司务会,生产会等常规性会议时间都明显缩短,外出办会也大幅减少。2014年共发文595份文,与去年同期相比,发文数量得到有效控制。为确保工作有检查有反馈,加强了会议决定事项督办和重点项目的协调督办工作,定期通报会议决定事项落实情况,有效防止了会议决定事项半途而废。2014年,四航局召开云贵铁路、蒙内铁路、珠海城际、远海工程等专题动员会和领导现场办公会,对于有关推进项目进展的协调决定意见,承办部门均形成会议纪要并作为督办重点,较好地推进了工作目标的实现。公司党委会、经营班子会议决定事项和司务会议决定事项督办工作已实现常态化管理。
针对工作检查上存在一定的蜻蜓点水、走马观花现象,四航局领导有计划有针对性深入项目一线调研检查工作,根据不同时期的重点难点问题,深入项目现场调研指导,协调落实。为确保贵广铁路2014年年底通车目标,四航局领导多次率队深入现场,针对拆迁、关键节点等难点工作,与一线员工一起分析和解决,先后提出大干120天、88天的赶工措施,并督促落实。同时,部分四航局领导还兼任了重点项目负责人,负责一线工作具体指导,如,副总经理周达培担任贵广铁路指挥长、珠海城际项目公司董事长,副总经理黄焕谦担任广州之窗南建设管理处总经理、云桂铁路项目经理,副总经理李惠明担任肯尼亚蒙内铁路、港珠澳岛隧项目经理。四航局总经理孙国强担任了蒙内铁路后勤协调小组组长,组织蒙内铁路项目的筹建工作。
在促进一公司管理提升上,除安排副总经理罗宽荣、党委副院长书记张猛兼任一公司党政主要负责人外,还加大了对一公司制度流程的