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破冰游戏    破冰又称融冰,是打破人际交往间怀疑、猜忌,就象打破严冬厚厚的冰层。这个破冰游戏帮助人们变得乐于交往和相互学****打破陌生人之间的隔膜,消除同事间的积怨。交换名字|大树与松鼠|一寸光阴一寸金|奇数偶数|诺亚方舟|踩气球两只老虎|***分组|猜猜我是谁|优点与缺点|神枪手|头儿肩膀膝脚趾沟通游戏    当今社会无处不强调沟通。沟通到底是什么?有效的沟通是怎样的?沟通游戏就让你亲身体验,亲自找到答案。初次见面|情感病毒|穿衣服|过“鬼门关”|肢体语言|你像哪种动物撕纸|瞎子摸号|数字传递|画图|囊中失物|苹果与凤梨|找错误团队游戏    与沟通相同,团队合作也是如今被广泛提及的。与其他类培训游戏相比,团队类游戏的动手操作性最强,对管理能力的要求也最高,最重要的是它最强调集体的力量以及队员的合作。培训游戏大全中的培训游戏有一部分难度很高,对队员的挑战是很大的。这就迫使他们寻求集体的支持,于自然而然之间培养了他们的团队合作精神。美丽景观|三只小猪|泰坦尼克号|集体智慧|囚徒困境|寻宝之路|女人村笑容可掬|角色模拟游戏|建高楼|圆球游戏|蜘蛛网|孤岛求生|核弹头创新游戏    创新培训游戏的主旨在于培养学员的创新精神,使他们能够另辟蹊径地看待并解决问题。培训游戏大全收集的创新游戏,大多都是大家喜闻乐见、耳熟能详的。玩这些游戏时,应始终保持活跃的思维和开放的态度,努力去感受思维开拓后,你的思想迸发出的奇异的火花。婚宴上的宾客|应答自如|形象刺激法|偏向虎山行|微软的智力题|头脑风暴我还能做什么|博弈游戏|谁是好枪手|赞美反馈术激励游戏    在培训游戏大全中,激励培训游戏是涉及面最广的。对于大部分的激励培训游戏,你都可以看到创新或沟通游戏的影子,这不足为奇,因为对员工的激励就是在平时的点点滴滴中产生的,也可以说只要是游戏都会对学员产生激励作用。激励游戏的目的是让学员从中得到启示,增强面对挫折的勇气……细细品味培训游戏大全中的游戏和寓言故事吧,你会从中得到人生的启示的。坦然面对|兔子舞|打击团队之魔鬼|化解对抗|神奇的大脑|同心协力再撑一百步|我有一个梦|争夺奖金|踏板运水接力户外拓展运动    户外拓展培训强调体验式学****ExperientialLearning),利用户外特殊的场地和崇山峻岭等自然环境,配合各种精心设计的团队游戏,同时将一些探险性户外活动,如攀岩、泛舟、登山、露营等简化成安全可操作的活动课程带入企业的管理培训当中,融入丰富的音乐元素,由原来强调体能活动的取向,转向团队动力的培养和探讨,令参与者通过形式多样、生动有趣、充满挑战的户外体验项目,确立信心,发掘自我潜能,培养团队合作精神,巩固客户关系。    野外项目          扎筏渡河|漂流|冲浪|潜水|攀岩|悬崖速降|溯溪|HASH运动|徒步穿越|滑雪          定向运动|滑翔伞|蹦极|野外露营|洞穴探险|匹特博战争          场地项目          信任背摔|逃离岩石岛监狱|命悬一线|长生鸟|宇宙泥浆|贪得无厌|潮起潮落|联体足球          南辕北辙|月球散步|跨越城壕|四足蜈蚣|穿越曲径|孤岛求救|袋鼠赛跑|飞越激流破冰游戏    破冰又称融冰,是打破人际交往间怀疑、猜忌,就象打破严冬厚厚的冰层。这个破冰游戏帮助人们变得乐于交往和相互学****打破陌生人之间的隔膜,消除同事间的积怨。交换名字|大树与松鼠|一寸光阴一寸金|奇数偶数|诺亚方舟|踩气球两只老虎|***分组|猜猜我是谁|优点与缺点|神枪手|头儿肩膀膝脚趾交换名字内容:这个游戏乃在于考验人们的****性。平常对于自己的名字,可说是耳熟不过了,但若临时更换名字,可就会觉得陌生了。方法:(1)人数在10个人最适合(2)参加者围成一个圆圈坐着。(3)围个圆圈的时候,自己随即更换成右邻者的名字。(4)以猜拳的方式来决定顺序,然后按顺序来提出问题。(5)当主持人问及“张三先生,你今天早上几点起床?”时,真正的张三不可以回答,而必须由更换成张三的名字的人来回答:“恩,今天早上我7点钟起床!”。。。。。。(6)当自己该回答时却不回答,不是自己该回答的人就要被淘汰。(7)最后剩下的一个人就是胜利者。大树与松鼠适合人数:10人以上材料及场地:无适用对象:所有学员时间:5-10分钟操作程序1、事先分组,三人一组。二人扮大树,面对对方,伸出双手搭成一个圆圈;一人扮松鼠,并站在圆圈中间;培训师或其它没成对的学员担任临时人员。2、培训师喊“松鼠”,大树不动,扮演“松鼠”的人就必须离开原来的大树,重新选择其他的大树;培训师或临时人员就临时扮演松鼠并插到大树当中,落单的人应表演节目。3、培训师喊“大树”,松鼠不动,扮演“大树”的人就必须离开原先的同伴重新组合成一对大树,并圈住松鼠,培训师或临时人员就应临时扮演