领导力培养与企业发展
IMI国际管理学院
宋兆虹
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纲要
目录
一、领导力对公司发展的作用
二、优秀领导力绩效结果
三、胜任领导力模型
⊕领导者定位
⊕胜任领导力模型
四、领导力培养方案
⊕领导力诊断
⊕领导力课程
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领导力对公司发展的作用
战略变革的有效推动
业务发展的持续动力
资源最佳整合与利用
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优秀领导力绩效结果
1
更高的营业额
2
更高的客户满意度
3
更高的工作效率
4
更强的员工凝聚力与协同力
财务指标
客户满意度
指标
内部管理
指标
学****成长
指标
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领导力模型-领导者定位
组织绩效
团队绩效
个人绩效
3.
经营企业
2.
4.
1.
管理运营
发展能力
凝聚人心
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胜任领导力模型
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胜任领导力模型-经营企业
经营企业
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胜任领导力模型-管理运营
管理运营
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胜任领导力模型-发展能力
发展能力
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胜任领导力模型-凝聚人心
凝聚人心
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